Kommunikationschef

Göteborgs universitet möter samhällets utmaningar med mångsidig kunskap. 55 900 studenter och 6 600 medarbetare gör universitetet till en stor och inspirerande arbetsplats. Stark forskning och attraktiva utbildningar lockar forskare och studenter från hela världen. Med ny kunskap och nya perspektiv bidrar Göteborgs universitet till en bättre framtid.

Göteborgs universitet behöver nu anställa en kommunikationschef, tillika enhetschef för kommunikationsenheten, som ska vara med och utveckla kommunikationsarbetet vid Göteborgs universitet.

Kommunikationsenheten är en del av universitetets centrala förvaltning. Här arbetar cirka 35 medarbetare med expertkompetens inom kommunikationsområdet – internkommunikation, forskningskommunikation, digitala kanaler, systemförvaltning, visuell identitet, kriskommunikation samt strategiskt kommunikationsstöd till ledning och verksamhet. Kommunikationsenheten är idag indelad i två sektioner som leds av varsin sektionschef som du har direkt personalansvar för. Kommunikationsenhetens medarbetare har hög kompetens inom sina olika expertområden.

Kommunikationsenheten har det övergripande ansvaret att samordna och utveckla universitetets kommunikation och skapar förutsättningar för att öka kännedomen om universitetet internt och externt och skapa relationer med omvärlden.

Kommunikationsenheten har sina lokaler i Vasastan i centrala Göteborg. 

Arbetsuppgifter
Som kommunikationschef har du övergripande arbetsmiljö-, budget-, personal- och verksamhetsansvar för kommunikationsenheten – där kommunikationschef också är enhetschef.

Kommunikationschefen har det övergripande ansvaret för hela kommunikationsenhetens verksamhet. Du ska sätta mål, göra prioriteringar, fatta beslut, omvärldsbevaka och utveckla verksamheten utefter universitetets vision, mål och strategier. Du förväntas skapa en modern och proaktiv kommunikationsenhet med effektiva processer, högt i tak och plats för kreativa idéer som utvecklar och lockar till sig den bästa den kompetensen.  

Digitalisering, webbkommunikation och systemhantering är viktiga delar av kommunikationsenhetens uppdrag där kommunikationschefen ska delta aktivt i utvecklingsarbetet. Internationalisering, samverkan, kriskommunikation och internkommunikation är andra fokusområden de närmsta åren.  

Som kommunikationschef är du lyhörd för universitetsledningens och verksamhetens behov och utvecklar stödet till dessa på ett konstruktivt sätt. Du samverkar internt och ingår i en rad olika sammanhang för samverkan med olika parter.

Kommunikationschefen är direkt underställd universitetsdirektören och ingår i ledningsgruppen för den gemensamma förvaltningen tillsammans med ungefär tio andra enhetschefer.

På Göteborgs universitet finns också ett drygt hundratal kommunikatörer på olika nivåer, samt kommunikationsansvariga och kommunikationschefer på flera fakulteter. Du kommer att samarbeta nära dem för att tillsammans utveckla universitetets kommunikationsarbete.

Kvalifikationer

• Krav på akademisk examen inom kommunikation eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig
• Krav på flerårig chefserfarenhet
• Krav på flerårig erfarenhet av strategiskt kommunikationsarbete i ledande befattning
• Krav på erfarenhet av att driva förändringsarbete i ledande befattning
• Krav på erfarenhet av mediehantering och kriskommunikation
• Krav på mycket goda kunskaper i svenska och förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift
• Krav på mycket goda kunskaper i engelska och förmåga att uttrycka sig väl i tal och skrift
• Meriterande med genomförd ledarskapsutbildning
• Meriterande med erfarenhet av kommunikationsarbete inom det digitala området
• Meriterande med tidigare arbete vid en större myndighet
• Meriterande med tidigare arbete inom högskolesektorn
• Meriterande med kunskap i att hantera digitala verktyg och system
• Meriterande med internationella erfarenheter inom yrket

Vi lägger stort fokus på personlig lämplighet. För att lyckas i den här rollen krävs att du är en trygg och modig ledare som involverar och skapar delaktighet. Du behöver vara driven, ambitiös och visa gott omdöme. Du ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.

Anställning 
Anställningen är tillsvidareanställning med en omfattning på 100%, placering tills vidare vid Kommunikationsenheten vid Gemensamma förvaltningen. Tillträde sker enligt överenskommelse. Provanställning kan komma att tillämpas. 

Kontaktuppgifter för anställningen 
Har du frågor om anställningen är du välkommen att kontakta Anna Lindholm, universitetsdirektör, anna.lindholm@gu.se, 031-786 65 32

Fackliga organisationer 
Fackliga företrädare vid Göteborgs universitet hittar du här: https://www.gu.se/om-universitetet/jobba-hos-oss/hjalp-for-sokande 

Ansökan 
För att söka en anställning vid Göteborgs universitet måste du registrera ett konto i vårt rekryteringssystem. Du söker anställningen via Göteborgs universitets rekryteringsportal genom att klicka på knappen "Ansök". Du som sökande ansvarar för att ansökan är komplett i enlighet med annonsen och att den är universitetet tillhanda senast sista ansökningsdag. 

Ansökan ska vara inkommen senast: 2022-03-18


Universitetet arbetar aktivt för en arbetsmiljö med jämställda förhållanden och sätter värde på de kvalitéer mångfald tillför verksamheten.

Universitetet tillämpar individuell lönesättning.

Enligt Riksarkivets föreskrifter är universitetet skyldigt att förvara ansökningshandlingar i två år efter tillsättningsbeslutet. Om du som sökande till en anställning särskilt begär tillbaka dina handlingar återsänds de när de två åren har förflutit, i annat fall kommer de att gallras ut.

Till bemannings- och rekryteringsföretag och till dig som är försäljare: Göteborgs universitet anlitar upphandlad annonsbyrå i samband med rekrytering av personal. Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.