OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Hela transportsektorn står inför enorma utmaningar för att nå en mer hållbar värld. Nya mobilitetslösningar kombinerat med stark teknikutveckling och förändrade konsumentbeteenden gör detta till kanske en av världens mest intressanta och innovativa sektorer just nu. I allt detta spelar kollektivt resande en central roll.
Att förändra synen på kollektivtrafiken och få ännu fler att resa tillsammans, är avgörande för om vi ska lyckas bygga ett mer hållbart samhälle. Utmaningarna och möjligheterna är många. Vi är i ett skede då bolaget lägger fokus och resurser på att nå ut till bredare målgrupper i syfte att få fler att välja hållbart resande. Låter det som en intressant uppgift? Välkommen till Östgötatrafiken som vår nya kommunikationschef.
Om tjänsten
Just nu är vi inne i en expansiv fas där vi växlar upp kommunikationen med våra målgrupper med mer resurser till bland annat mer kampanjer och PR.
Kommunikationsgruppen arbetar både strategiskt och operativt med intern och extern kommunikation. Din roll som kommunikationschef är att leda, driva, samordna och utveckla arbetet utifrån uppsatta strategier. Du har det direkta ledningsansvaret för fem medarbetare som du i nära dialog coachar och utvecklar.
Östgötatrafikens marknadsavdelning består förutom kommunikationsgruppen av försäljning B2B samt affärs- och tjänsteutveckling. Du ingår i marknadsavdelningens ledningsgrupp, rapporterar till marknadschefen och har nära dialoger med bolagets övriga ledning.
Eftersom kollektivtrafiken påverkar hundratusentals resenärer varje dag, granskas vi noggrant av både kunder och media. Det innebär att du måste stå stadigt och vara trygg i din roll. Du hjälper till att påverka när det behövs och är en viktig person vid eventuella kriser. Du är ett strategiskt stöd i alla typer av kommunikationsfrågor och ansvarar ytterst för Östgötatrafikens mediahantering. Du arbetar med proaktiv kommunikation i nära samarbete med VD, marknadschef och övrig ledning. Att nätverka brett och knyta kontakter i våra intressesfärer är en förutsättning för att lyckas i rollen.
Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk utbildning inom medie- och kommunikationsvetenskap eller annan relevant akademisk bakgrund. Du har minst fem års erfarenhet av arbete med kommunikation, media och PR i en ledande roll. Vi ser helst att din erfarenhet kommer från en kommersiell verksamhet och innehåller kompetens inom konsumentmarknadsföring.
Du gillar att arbeta i en mångsidig och händelsestyrd verksamhet där alla arbetar tillsammans för att nå företagets mål. Du kan balansera mellan strategisk planering och operativa uppgifter och har hög integritet, är trygg i din ledarroll och kan entusiasmera och inspirera och leda med empati men även tydlighet. Du är affärsmässig, samarbetsorienterad och behåller lugnet även om vardagen är väldigt händelsestyrd. Du trivs när du får möjlighet att driva, utveckla och vara kreativ, samt att nätverka och knyta nya kontakter.
Du har mycket goda kunskaper i svenska och goda kunskaper i engelska, i både tal och skrift.
Ansökan
Välkommen att registrera din ansökan via www.sententiarekrytering.se (http://www.sententiarekrytering.se), gärna omgående, dock senast 23 oktober 2022. Frågor besvaras av Eva Andersson, Sententia Rekrytering, tfn 0706-15 32 30.
Om Östgötatrafiken
Varje dag bidrar vi till att få vardagen att fungera för hundratusentals östgötar. Deras val att resa kollektivt är både smart och hållbart. Inget annat sätt att resa har så många positiva effekter, som när vi reser tillsammans. Det bidrar inte bara till ett bättre klimat utan även till mindre trängsel och trevligare städer, till bättre och mer jämlika resmöjligheter för fler och till ökad ekonomisk utveckling för vår region. Bara för att nämna några.
Men världen omkring oss förändras, så om kollektivtrafiken ska fortsätta att vara det smartaste sättet att resa, kan vi inte stanna här. För oss på Östgötatrafiken handlar det om att ständigt fråga oss själva hur morgondagens resande kommer att se ut och att fortsätta göra det kollektiva resandet enkelt. Att vara de som driver utvecklingen mot en hållbar region och att våga se resande på ett nytt sätt. Att låta teknik och innovation leda vägen framåt.
Det är viktigt för oss med en välkomnande och öppen företagskultur där vi alla trivs och känner delaktighet. Vi arbetar tillsammans för att uppnå bästa möjliga resultat inom våra arbetsområden. Vi har höga förväntningar på oss själva och varandra och vi vet att den hållbara framtid som vi strävar mot, byggs genom goda samarbeten och genom att ha roligt tillsammans.
Östgötatrafikens centralt belägna kontor i Linköping blir din bas, men självklart finns möjlighet att arbeta på distans.