OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Trygghetsrådet TRS och SOKstiftelsen söker nu sin nya chef för kommunikation. Rollen innebär ett övergripande ansvar för kommunikationen hos båda organisationerna. Du är hjärtat i den strategiska och operativa ledningen av kommunikationsområdet och ditt uppdrag sträcker sig från att se till helheten utifrån varumärkesplattformen och kommunikationsstrategin till att vara en värdefull resurs i kommunikationsrelaterade frågor för båda organisationerna.
Vi tror att du som trivs i den här rollen har ett ledarskap som kännetecknas av en passion att utveckla både människor och verksamheter. I detta sammanhang prioriterar du engagemang, lyhördhet och delaktighet, vilket inte bara är organisationernas ledord, utan också pelarna i ditt ledarskap. Du kommer att samarbeta tätt med chefskollegor för att driva frågor om arbetsmiljö, strategier, planering, processer, kvalitet och mycket mer, vilket är avgörande för att utveckla och kvalitetssäkra verksamheten i stort.
Ditt arbetsfält är både strategiskt och operativt, vilket innebär att du med enkelhet måste, både kunna och trivas med att, växla mellan detaljer och helheter och ta dig an uppgifter med olika komplexitetsgrad. I denna roll förväntas du också leda eller medverka i interna utvecklingsprojekt.
Du rapporterar direkt till VD, ingår i ledningsgruppen och leder en till två medarbetare inom kommunikationsgruppen samt har budgetansvar. Du samverkar med flera olika parter inom och utanför organisationerna.
Kommunikationschefens ansvarsområden
- Intern och extern kommunikation, leda och fördela arbetet inom området samt utveckling och uppföljning.
- Personalansvar för en medarbetare, ansvarig för eventuella inhyrda konsulter inom ansvarsområdet.
- Mediekontakter/relationer
- Bygga och upprätthålla goda relationer med parterna samt relevanta nätverk,
- Ansvar för avtal med externa leverantörer inom kommunikationsområdet
- Bollplank till VD, ledningsgrupp och styrelse i kommunikationsfrågor
- Bistå VD och övriga ledningsgruppen med att ta fram olika skriftliga underlag
- Driva frågor och arbete med varumärkesplattformen
- Arrangera seminarier och event
- Ingå i eller i förekommande fall leda interna utvecklingsprojekt av olika slag.
Om dig, din bakgrund och erfarenhet
Vi söker dig som har gedigen erfarenhet inom kommunikationsområdet, erfarenhet av att arbeta i ledande position med personalansvar samt har relevant utbildning inom kommunikation.
Du är en skicklig skribent och kan både skriva själv och stötta andra i skriftlig kommunikation. Du har övergripande koll på sociala medier och andra kommunikationsverktyg samt har hög IT-mognad, då ökad digitalisering är något organisationerna behöver förhålla sig till och strävar efter. Du har erfarenhet av att arbeta i en mindre organisation och tvekar inte att arbeta operativt. Det är en fördel om du arbetat med digital utveckling och strategisk webbutveckling. Det är meriterande om du har erfarenhet av projektledning samt opinionsbildning.
Det är positivt om du har erfarenhet/kunskap om arbetsmarknadsområdet och/eller omställning och/eller kompetensutveckling/livslångt lärande. Kanske har du kännedom eller erfarenhet av ideell sektor, kulturområdet, civilsamhällets organisationer.
Om du är någon som kan bidra till TRS och SOKstiftelsens utveckling med kunskap, engagemang och entusiasm, ser vi fram emot din ansökan!
Övrigt
Detta är en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Vi tar emot ansökningar så länge annonsen är publicerad. Vi intervjuar löpande så vänta inte med din ansökan.
Med hänvisning till GDPR kan vi inte ta emot ansökningar, CV:n etc via mail.
Har du frågor om rollen är du välkommen att höra av dig till Emeli Haage, ansvarig rekryteringskonsult; emeli.haage@hammerhanborg.com
Om Trygghetsrådet TRS och SOKstiftelsen
Trygghetsrådet TRS är en kollektivavtalad stiftelse som ger omställningsstöd och stöd för kompetensutveckling till individer och verksamheter i anslutna organisationer. SOKstiftelsen ger stöd åt dansare, sångsolister, korister, musikalartister och musiker som vill karriärväxla. Vårt trevliga kontor är beläget på Rehnsgatan 11 i Stockholm, med 23 dedikerade anställda varav 19 baserade i Stockholm. Läs mer: https://www.trs.se/ och https://www.sokstiftelsen.se/
För oss är det skillnad på att bara vara bra och att vara rätt. Kompetens är mycket mer än CV och vi matchar alltid utifrån potential, värderingar och motivation. Vi ser mångfald som en styrka och välkomnar därför alla sökande. Vi tycker det ska vara kul att jobba och tror på samarbeten som bygger på förtroende och schyst agerande. Vi uppmuntrar och utmanar varandra och våra kunder att vilja och våga utvecklas. Tillsammans skapar vi framtidens professionella liv. Välkommen med! Läs mer på hammerhanborg.se (https://hammerhanborg.se/#!/).
Hammer & Hanborg by Jurek är medlemmar i Diversity Charter Sweden som verkar för en värld där olika idéer, kunskaper, erfarenheter och kompetenser räknas, där olikhet är en resurs.