OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Tillväxtverket arbetar för att stärka företagens konkurrenskraft – genom att skapa bättre förutsättningar för företagande och för attraktiva regionala miljöer där företag utvecklas. Tillväxtverket är en nationell myndighet med kontor på nio orter.
Avdelningen stärker konkurrenskraften i Sveriges
regioner – genom strategiska regionala insatser samt kunskap, nätverk och finansiering för ökad
regional tillväxt.
Är du en resultatinriktad, självgående och initiativtagande person? Brinner du för bygga nätverka internt och externt? Har du erfarenhet av att leda projekt och har kunskap om den regionala tillväxtpolitiken samt dess genomförande, aktörer, roller och ansvar? Då kan du vara den vi söker.
Vi på Tillväxtverket arbetar för hållbar tillväxt och konkurrenskraftiga företag i alla delar av Sverige. Det gör vi genom att stärka företag och regioner. Vi erbjuder kunskap, nätverk och finansiering. Det ger direkt nytta till företag, och också förutsättningar för företag och regioner att möta framtidens utmaningar. Tillväxtverket är nationell myndighet med regional närvaro på nio orter. Ett Sverige med fler företag som vill, kan och vågar är vår vision.
Avdelningen, Regioner, ansvarar för att genomföra insatser som stärker ett aktivt regionalt tillväxtarbete i länen samt för att utveckla och förbättra förutsättningarna för dialog, samarbete och lärande mellan olika relevanta aktörer på nationell och regional nivå. Avdelningens primära målgrupp är de regionalt utvecklingsansvariga aktörerna i länen.
Om tjänsten:
I rollen ingår att arbeta med enhetens utveckling av kunskap kring regionalt tillväxtarbete. Ansvara för sammanställning av regionernas rapporteringar om det regionala tillväxtarbetet, vilket innebär samordning av ett antal skribenter samt att sammanställa texter för analys och slutsatser. Samordning av kommunikativa insatser för enhetens olika uppdrag. Kommunikation och spridning, både muntligt och skriftligt, av enhetens arbete är en viktig del i tjänsten. Tjänsten är placerad på enheten Regionalt tillväxtarbete. Enheten stärker regioners förmåga att genomföra strategiska vägval i syfte att effektivisera det regionala tillväxtarbetet. Enheten ansvarar för verksamhet som bidrar till dialog, samverkan och ökad kunskap hos både regionalt utvecklingsansvariga, andra regionala aktörer samt statliga myndigheter. Vid behov kan tjänsten även omfatta arbetsuppgifter inom enhetens andra områden.
Ditt tjänstgöringsställe är Östersund.
Vi söker dig som har:
• Utbildning från universitet eller högskola, motsvarande minst tre års studier, inom samhällsvetenskap eller annat relevant område som Tillväxtverket bedöms likvärdig.
• Kunskap om den regionala tillväxtpolitiken samt dess genomförande, aktörer, roller och ansvar.
• Kunskap om strategisk kommunikation.
• Erfarenhet av att leda projekt.
Följande är meriterande:
• Erfarenhet av regionalt tillväxtarbete på nationell eller regional nivå.
• Erfarenhet av textproduktion.
Som person söker vi dig som är resultatinriktad, arbetar självständigt och tar egna initiativ. Du har en förmåga och vilja att representera myndigheten externt samt en förmåga att bygga nätverk både internt och externt.
Vi förväntar oss att du lever upp till vår medarbetar- och chefspolicy som uttrycker de förväntningar vi har på alla medarbetare.
Anställningsform och sista ansökningsdag:
Anställningen är ett vikariat under perioden 2020-09-01 till 2022-02-28. Sista ansökningsdag är den 11 augusti 2020.
Mer information och kontakt:
För mer information om arbetsuppgifterna är du välkommen att kontakta tf chef Monika Kväl, monika.kval@tillvaxtverket.se. Frågor om rekryteringsprocessen besvaras av HR-strateg Emelie Ingmarsson 08-681 94 31. Fackliga företrädare är Imber Råbock, Saco, tfn 08-681 91 73 och Johan Thorell, ST, tfn 08-681 66 01. Vi arbetar kompetensbaserat och rekryteringsprocessen kommer att innehålla urvalsfrågor, intervjuer samt referenstagning.
Tillväxtverket eftersträvar ett arbetssätt där digitala och tekniska lösningar underlättar det dagliga arbetet. Här kan du läsa mer om vilka anställningsvillkor och förmåner vi erbjuder. Vi har även ett publikt intranät. Välkommen att läsa mer på våra medarbetarsidor.
Tillväxtverket vill tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. Vi eftersträvar en arbetsmiljö där varje medarbetare ges möjlighet att kombinera yrkes- och privatliv för balans i livet.
Välkommen med din ansökan för att skapa din och Sveriges framtid!
I denna rekrytering har Tillväxtverket redan tagit ställning till önskvärda rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt samtal från annonsförmedlare eller försäljare.