OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Företagsbeskrivning: Academic Work Rekrytering söker nu en kompetensutvecklare för anställning hos Skanska. Skanska Sverige består av cirka 11 000 medarbetare som dagligen arbetar för att utveckla och skapa nya möjligheter för att människor ska kunna bo, arbeta och resa - i dag och generationer framöver.Vi arbetar med bostads-, husbyggnads- samt väg- och anläggningsrelaterade tjänster.Vårt mål är att bli en förebild i svenskt näringsliv genom att vara öppna, ärliga och lyhörda. Arbetsbeskrivning: Skanska söker nu Dig som vill arbeta med kompetensutveckling i ett av världens ledande byggföretag!Din arbetsplats blir Skanskas huvudkontor i Solna. I rollen som kompetensutvecklare ingår Du i ett team som i dagsläget består av 8 personer.Totalt på avdelningen arbetar 16 personer med kompetensutveckling.I Din roll som kompetensutvecklare inom ledarskap ansvarar Du för ett antal utbildningsprogram som erbjuds till Skanskas interna personal.Skanskas mål är att utbilda de bästa ledarna i branschen. Du ansvarar bl.a. för att; .Arbeta fram kursplaner och uppdatera elektroniska utbildningsmiljöer .Upphandla externa konsulter (som sköter stora delar av undervisningen) Din roll innebär också att vara närvarande under utbildningarna och Du ansvarar för att dessa håller hög kvalitet, sköter utvärderingar och hanterar deltagarnas synpunkter. Tjänsten innebär mycket kontakter med medarbetare och chefer i företaget och Du kommer genom detta att etablera ett stort kontaktnät. Som nyanställd får Du en fadder som kommer att fungera som Din mentor.Du kommer att erbjudas introduktionsprogram och både interna och externa kurser för att höja Din kompetens. Kvalifikationer: Vi söker Dig som har PA-utbildning eller motsvarande, gärna med inriktning mot management och utveckling inom ledarskap.Vi tror att Du har ett par års relevant arbetslivserfarenhet, gärna som konsult.Goda kunskaper i engelska i tal och skrift är ett krav. Som person är det viktigt att Du har förmågan att leda och motivera människor.Du är strukturerad och kan planera och organisera Ditt arbete i förväg.Du ser sakers långsiktiga betydelse, är självgående och har en god samarbetsförmåga.Då tjänsten innebär mycket kontakt med medarbetare och chefer är det viktigt att Du har förmågan att lyssna, coacha och att Du är en god kommunikatör. Intresserad?Skicka in Din ansökan omgående då vi går igenom urvalet löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.
Kontaktpersoner på detta företaget
Jennifer Smith
08-56 24 4821
Rekryteringskonsult Maria Salling
Katarina Malm
Maria Salling
Rekryteringskonsult Maria Salling
Rekryteringsadministratör Katarina Malm
08-562 467 42
Maria Salling
+46 8 522 576 20
Katarina Malm
08-562 467 42
Katarina Malm
Maria Salling