Kompetensutvecklare med inriktning utbildningsproduktion och manus

Välkommen till jobbet som får Sverige i arbete! Här arbetar du på regeringens uppdrag för en arbetsmarknad som hjälper människor framåt. Vi frigör möjligheter så att arbetssökande hittar sysselsättning och arbetsgivare sin nästa medarbetare. För att nå målet behöver vi samarbeta, i myndigheten men också med olika externa aktörer i hela landet. Tillsammans driver vi förändring, utvecklar nya arbetssätt och skapar lösningar som gör att Sverige kan fortsätta framåt. Vill du bli en av oss?




Enhetens och sektionens uppdrag

Enheten kompetensförsörjning är en del av HR-avdelningen på Arbetsförmedlingen med uppdrag att samordna och utveckla myndighetens kompetensförsörjning.

Enheten omfattar tre sektioner och med totalt 58 medarbetare.

Sektionen kompetensutveckling är organiserad i fyra processorienterade team som ansvarar för myndighetens utveckling, produktion och leverans av kompetensutvecklingsinsatser för myndighetens medarbetare. Vårt uppdrag är också att skapa förutsättningar för en lärande kultur.

 Beskrivning av jobbet

Du kommer vara en del av ett av sektionens två team som har uppdraget att ta fram utbildningsinsatser till myndighetens medarbetare och chefer. Teamets arbetssätt är under ständig utveckling där teammedlemmarna gemensamt ansvarar för utbildningsproduktioner – från identifierat behov till levererad insats.

I teamet finns kompetenser inom bland annat uppdragsledning, pedagogik, medieproduktion, administration, text och formgivning. Tillsammans arbetar teamet med att ta fram och skapa effektiva lösningar för lärande så som webbutbildningar, filmer och animeringar samt lärarledda utbildningar.

Du kommer att leda text- och manusarbetet tillsammans med ämneskunniga medarbetare från verksamheten. Du lyssnar in behov, ställer frågor och säkerställer att vi tar fram relevanta lösningar som matchar målgruppens behov

Du är en prestigelös lagspelare som också kan arbeta självständigt genom att leda planering, hålla i möten och leverera mot en fastställd tidplan. För att trivas hos oss gillar du att bidra till förändring och utveckling. Du trivs i en digital miljö och är nyfiken på tekniska lösningar.

Eftersom teamets uppdrag bygger på verksamhetens behov kan arbetsuppgifterna komma att variera över tid.

Grundläggande krav för tjänsten

- Relevant högskoleutbildning om minst 180/120 hp eller motsvarande kunskaper förvärvade genom flerårig erfarenhet av liknande arbetsuppgifter och som arbetsgivaren bedömer likvärdiga.
- Erfarenhet av medieproduktion i digitala miljöer
- Minst ett års erfarenhet av arbete med manusproduktion
- Mycket goda kunskaper i att kommunicera på svenska i tal och skrift

 

Övriga meriter för tjänsten

- Erfarenhet av att skapa pedagogiska lösningar på komplexa problem
- Erfarenhet av manusproduktion för lärande i digitala kanaler
- Erfarenhet av att utforma kunskapstester
- Erfarenhet av att leda workshops
- Erfarenhet av att arbeta i digitala författarverktyg
- Erfarenhet av uppdragsledning 

Utöver dessa kvalifikationer har du personlig förmåga och fallenhet att arbeta i enlighet med Arbetsförmedlingens medarbetarskap och chefskap:

Medarbetare på Arbetsförmedlingen:

- Tar ansvar för sina arbetsprestationer och sitt bidrag till helheten
- Anpassar sig till förändring och oförutsedda händelser
- Tar initiativ till utveckling och bidrar till förbättring

 

Vårt erbjudande

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med sex månaders provanställning.

Placeringsort Östersund.

Vi erbjuder förmånliga semesteravtal, möjlighet till flextid, friskvård på arbetstid samt friskvårdsbidrag. Vår arbetsplats består av över 11 000 kompetenta och engagerade medarbetare. Genom att samarbeta och vara öppna för nya perspektiv utvecklas vi som individer och verksamhet. Tillsammans frigör vi möjligheter som får Sverige i arbete.

Läs mer om vår organisation och vårt uppdrag på vår webbplats https://arbetsformedlingen.se/om-oss

Ansökan

Välkommen med din ansökan senast 2022-05-29.

Du ansöker genom att klicka på knappen ”ansök” Bifoga ditt CV och ett personligt brev där du beskriver varför du söker jobbet, samt betyg/intyg som styrker kraven om utbildning och/eller arbetslivserfarenhet i din ansökan.

På Arbetsförmedlingen tillämpas en evidensbaserad rekryteringsprocess. Du kan läsa mer om vår rekryteringsprocess på vår hemsida Jobba hos oss - Arbetsförmedlingen (arbetsformedlingen.se)

Urvalstest kan förekomma i vår rekryteringsprocess och vi kommer ge dig mer information om processen via e-post efter ansökningstiden gått ut.

 

Vi arbetar aktivt för att vara en myndighet fri från diskriminering. Det är viktigt för oss att all kompetens tas tillvara och vi välkomnar alla sökande. Vi ser positivt på om du har kunskaper i något av våra nationella minoritetsspråk.