Kompetensutvecklare - projektledare

Grycksbo Paper AB söker Kompetensutvecklare - Projektledare HR-avdelningen HR-avdelningen svarar för det övergripande och strategiska personalarbetet samt stödjer organisationen i HR-frågor.Vi är idag ett team på åtta personer som arbetar med arbetsuppgifter av strategisk och operativ karaktär inom HR-funktionen Arbetsuppgifter Vi erbjuder dig en ansvarsfylld och intressant roll i ett offensivt satsande företag där HR-frågor utgör en avgörande framgångsfaktor.Dina arbetsuppgifter kommer förutom kompetensfrågor främst att omfatta att medverka i ett projekt för att införa ett nytt HR system (HR+) i företaget.Det innefattar att tillsammans med organisationen arbeta fram och införa delvis nya processer i linjen inom rekrytering, kursadministration och kompetens.Vissa delar av kompetensförsörjningsprocessen kan också ingå, attrahera, rekrytera, utveckla och du stödjer vid behov avdelningen med alla förekommande uppgifter. Vem är du?Du har vana av att driva projekt samt erfarenhet av förändringsarbete.Du är en person som har god samarbetsförmåga och kundfokus.Du är resultatorienterad och är van att arbeta självständigt, samtidigt som arbete i ett team är naturligt för dig.Du är öppen och har en positiv människosyn.Erfarenhet från processindustri är en fördel.För befattningen krävs goda kunskaper i svenska och engelska.Du har högskoleutbildning med PA-inriktning eller motsvarande kompetens med minst två års erfarenhet av kvalificerat arbete inom personalområdet inom rekrytering och kompetensutveckling.Befattningen Tjänsten är en visstidsanställning (vikariat) om minst ett år, med start december/januari 2009. För mer information Upplysningar lämnas av HR-chef Kaj Hansson, tel.På tre pappersmaskiner tillverkas träfritt bestruket finpapper för informations-, reklam- och förlagstryck.Våra flesta kunder finns utomlands, främst i Norden och Västeuropa.Grycksbo Paper AB ligger 11 km nordväst om Falun.Omsättningen var samma år 1,7 miljarder kronor.Antalet anställda uppgår till ca 500 personer.