OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Privab säljer varor till dagligvaruhandeln och servicehandeln samt utvecklar och äger koncepten Gottmix och My Way butiksprofiler. Privab består av sju fristående grossister som tillsammans omsätter över 1 miljard sek och har ca 250 medarbetare i de olika grossistverksamheterna. Privab ägs av grossisterna och har till uppgift att förenkla grossisternas vardag och förse organisationen med rätt affärsmässiga förutsättningar. Företagets mål är att vara den enda grossisten en butik behöver inom konfektyr, snacks och drycker. Privab siktar ambitiöst på att kunna erbjuda sina kunder ett ännu bredare och bättre erbjudande, och behöver därför stärka upp organisationen med en dedikerat ansvarig för att driva och utveckla konceptet Gottmix.
I rollen som konceptansvarig ansvarar du för att driva och utveckla Privabs lösviktserbjudande mot dagligvaruhandeln. Du arbetar ständigt med att förnya och utveckla sortimentet så att Privab hela tiden erbjuder branschens bästa för sina kunder. Du tar ett helhetsgrepp kring frågor som rör space management, relationer med inredningsleverantörer etc. Du ansvarar även för all kommunikation mot slutkonsument, och internt, kring våra produkter och ser till att vi efterlever alla högt ställda krav. Du förväntas ta ansvar för framtagande av kampanjer som du kommunicerar ut till, och stöttar den lokala säljorganisationen med. Du genomför sambesök och driver större affärer tillsammans med en den lokala säljorganisationen, i syfte att sälja in Gottmixkonceptet på marknaden. I rollen ingår att arbeta med budgetering, offertskrivning samt lönsamhetsuppföljning.
Vi söker dig med flerårig erfarenhet av konceptutveckling, gärna inom segmentet snabbrörliga konsumentprodukter. Vi ser gärna att du har dokumenterad god erfarenhet av förhandling och har vana av att driva långsiktiga kundrelationer, och att du har ett stort affärsfokus. Rollen kräver noggrannhet och erfarenhet av att arbeta med lönsamhetsberäkningar och budgetuppföljningar. Har du erfarenhet av ledarskap är det klart meriterande.
För att passa i rollen behöver du vara kreativ och nytänkande samtidigt som du behöver vara noggrann och ha koll på detaljerna. Du är en person som trivs med att arbeta självständigt att du har ett stort eget driv och fokus på lösningar. Du är bra på att etablera förtroende och är duktig på att förmedla ett budskap. Du har förståelse för att kultur och miljö i ett bolag i förändring kräver prestigelöst ansvarstagande och handlingskraft i kombination med professionell rutin.
Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev via www.jerrie.se senast 6 april. Om du har frågor, ring rekryteringskonsult Martin Dahlberg 0763-17 07 41.
Kontaktpersoner på detta företaget
Rekryteringskonsult Helena Bruman
0735 40 52 62
Rekryteringskonsult Mia Roos-Jonsson
0723-282253
Rekryteringskonsult Monica Lönnbom
076 160 79 15
Rekryteringskonsult Helena Bruman
0735 40 52 62
Rekryteringskonsult Maria Hörnestam
076-3387646
Affärområdeschef Pierre Sander
0763-413411
Rekryteringskonsult Helena Bruman
Rekryteringskonsult Malin Persson
0735 12 44 98
Rekryteringskonsult Malin Persson
0735-12 44 98
Rekryteringskonsult Martin Dahlberg
076-3170741