Konsultchef inom Digital Workplace

Vill du vara med och bidra hos världens mest hållbara bolag inom it-tjänster? Gillar du framåtanda, lagarbete och ett coachande ledarskap? Brinner du för att engagera medarbetare och få dem att växa? Just nu söker vi på Atea Göteborg dig som vill jobba som konsultchef inom vårt affärsområde Digital Workplace, Inom affärsområdet står  användaren i fokus och vårt erbjudande omfattar allt som den moderna arbetsplatsen kan tänkas behöva. Atea är en arbetsplats som präglas av medarbetare som brinner för att bygga Sverige med it, medarbetare som tar personligt ansvar och sätter laget före jaget. Vi kallar oss stolt för landslaget i informationsteknologi.

Atea är ett bolag i ständig utveckling och vi utmanar oss själva och våra kunder i takt med förändringen inom den globala it-världen. Vi är med och påverkar, utvecklar och tar fram nya lösningar och det drivs jag av som person. Vi har ett högt engagemang och nära till beslut, vi tar personligt ansvar och vi driver oss själva och våra kunder framåt. Det som gör mig extra stolt är vårt starka driv kring miljö- och hållbarhetsfrågor.” – Jimmy Cissig, konsultchef Digital Workplace 

Din roll i laget
På Atea erbjuds du en utvecklande och varierande roll där varje dag erbjuder nya utmaningar att lösa tillsammans med dina kollegor och dina kunder. Du kommer att vara med och driva vår konsultaffär inom Digital Workplace vilket innebär att arbeta nära våra kunder, identifiera behov i syfte hjälpa till med vår specialistkompetens samt följa upp pågående konsultuppdrag. 

I rollen som konsultchef ansvarar du också för din grupps rekryteringsbehov, budget och resultat. Gruppen består just nu av ca 25 härliga konsulter specialiserade inom olika områden, bland annat Microsoft M365, Modern Workplace, mobilitet, produktivitet och förändringsledning. Du har också två engagerade teamledare till din hjälp att hålla ihop leveranser samt utveckla både grupp och erbjudanden.

Vad söker vi hos dig
För att du ska trivas i rollen som konsultchef hos oss söker vi dig som har bakgrund inom it-branschen med erfarenhet av att leda konsulter eller driva konsultprojekt. Du har ett stort intresse av att driva och utveckla affärer och är resultatorienterad. Jobbet ställer krav på laganda och som person är du förtroendeingivande, kvalitetsmedveten och prestigelös. Vi ser att du är en person som gillar att leda andra till gemensamma mål samt har förmågan att se individer och skapa engagemang. Eftersom arbetet ofta kräver snabba insatser är personliga egenskaper som flexibilitet och hög energinivå mycket viktigt. Du gillar att arbeta i en vardag där ingen dag är den andra lik samt att du har god administrativ förmåga.

För att lyckas i tjänsten som konsultchef bör du ha följande kompetens:
•    Ledarerfarenhet
•    Intresse för människor, affärer och digitalisering
•    Förmågan att leverera resultat och uppfylla kundförväntningar.
•    Erfarenhet från it-branschen 
•    Behärska svenska och engelska

Vårt erbjudande till dig
Som ledare inom Atea är du en viktig nyckelperson i vårt gemensamma arbete att stärka och utveckla medarbetarskapet, ledarskapet och företaget. Atea siktar på att ha branschens bästa ledare och gör en stor satsning för att utveckla alla ledare och chefer genom bl.a. Ateas Ledarutvecklingsprogram.  

Vi har en målmedveten satsning på coachande ledarskap och våra medarbetares personliga utveckling och hälsa. Vår kultur präglas av våra värderingar, en kultur där framåtanda, humor, kamratskap och ett visst mått av galenskap är helt naturligt. En kultur som gjort oss till Sveriges största leverantör av informationsteknologi och tillhörande tjänster.  

Vi har alltid stora saker på gång. Vi gillar att utmana oss själva och går ofta vår egen väg tack vare modiga medarbetare. Vi har ett stort fokus på ansvarstagande utveckling och är stolta över att kunna påverka branschen globalt att agera mer hållbart.

Kontakta oss
Har du frågor om tjänsten är du välkommen att kontakta Matilda Kindblad, affärsområdeschef Digital Workplace, via matilda.kindblad@atea.se. På grund av semester kan återkopplingen på mejl och din ansökan dröja. Intervjuer beräknas att genomföras i andra halvan av augusti. 

Atea vill vara The Place To Be och därför värdesätter vi de kvalitéer som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. 

Som ett kvalitativt led i vårt sedvanliga rekryteringsarbete genomgår våra slutkandidater en bakgrundskontroll, detta för att öka kännedomen om våra framtida medarbetare.

På Atea har vi möjlighet till ett hybrid arbetssätt där vi sätter kunden i fokus och arbetar utifrån verksamhetens behov samt våra egna som medarbetare. Det innebär att vi tänker till när vi väljer var vi ska jobba för dagen och tror på att en kombination av arbete hos kund, på kontoret och på distans ökar hållbarheten, effektiviteten och arbetsglädjen. 

Varmt välkommen med din ansökan!

Atea vill samla it-branschens största hjärtan och snabbaste hjärnor. Vi finns över hela Sverige och har över 2500 kompetenta medarbetare inom alla områden. Specialister som vet vad som krävs för att skapa konkurrenskraft inom exportindustrin, specialister som vet hur it kan bidra med bättre lärande i skolan, specialister som vet hur lokala företag kan växa med it, specialister som vill vara med och skapa vård och omsorg i världsklass.