Köttansvarig

.

Till vår kommande City Grosspå Värmdösöker vi en Köttansvarig Till hösten 2016 öppnar vi vår nya City Gross på Värmdö och vi söker en Köttansvarig som lever och lär efter vår mission; Att förgylla konsumentens vardag!
Dina arbetsuppgifterI din roll som Köttansvarig ska du leda och utveckla avdelningen, såväl strategiskt som operativt. Till din hjälp har du en grupp duktiga medarbetare. En av dina främsta uppgifter kommer vara att samordna resurserna och säkerställa att kompetensen används på ett effektivt sätt, för att nå uppsatta mål. Du rapporterar till chefen för övriga färskvaror som också har personalansvaret.  Våra butiker är öppna årets alla dagar, så arbete på kvällar och helger ingår som en naturlig del i butiksarbetet.
Din bakgrundSom person är du starkt sälj- och resultatorienterad och jobbar effektivt med att optimera avdelningen utifrån ett sälj- och lönsamhetsperspektiv. Du kommer själv att arbeta aktivt i butiken och köttavdelningen, vilket kräver att du är kreativ och inspireras av att möta och utveckla andra människor. Vidare är du bra på att anpassa ditt ledarskap till att stödja eller styra, beroende på vad situationen kräver. Du förstår vikten av och tar ansvar för ett gott samarbete med övriga avdelningar i butiken för att optimera försäljning och resultat.

Du har flerårig detaljhandelserfarenhet i arbetsledande befattning, inom området färskvaror och kött/styckning i synnerhet. Förutom mycket goda färskvarukunskaper så har du goda kunskaper i butiksekonomi, försäljning och personledning. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper, inte minst vad gäller din förmåga att leda, organisera, inspirera och engagera medarbetarna samt att kunna skapa ett positivt arbetsklimat.

Gesällbrev och/eller Mästarbrev inom färskvaror i butik samt erfarenhet från hantering av större volymer är meriterande.

Vi erbjuderVi erbjuder dig en spännande utmaning och ett stimulerande arbete i ett expansivt familjeföretag med intressanta framtidsplaner och starka värderingar. Det är viktigt för oss att du är samstämmig med dessa värderingar och har dem som utgångspunkt i arbetet.

- Vi skapar vinst som ger oss resurser
- Vi är nytänkare som vågar vara annorlunda
- Vi tar socialt ansvar och värnar om vår omvärld
- Vi söker kontinuitet och präglas av långsiktighet  Vi värdesätter de kvaliteter som en jämn ålders- och könsfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför organisationen. Vår ambition är att rekrytera medarbetare med en bra mix av olika bakgrunder för att återspegla vårt samhälle och våra kunder.

Din ansökan
Välkommen med din ansökan senast 8 maj 2016!


Vi tillämpar löpande urval vilket gör att vi gärna tar emot din ansökan snarast möjligt.
Vi tar endast emot ansökningar via vår hemsida www.citygross.se
 
Frågor om e-rekryteringssystemet, hur du ansöker och lägger in ditt personliga brev/CV, ställer du direkt till vår leverantör, HR Manager Support +46(0)8-452 70 90 eller support@hr-manager.se