Kravanalytiker för utvecklingsprojekt i offentlig verksamhet

Kravanalytiker för utvecklingsprojekt i offentlig verksamhet

Arbetsbeskrivning

Beskrivning
Som kravanalytiker arbetar du i ett tvärfunktionellt team tillsammans med verksamhetsexperter, utvecklare och testare för att driva projekt framåt.

Du får stöd från erfarna medarbetare både inom och utanför teamet, vilket skapar goda förutsättningar för framgång i rollen.

För att trivas och passa in är det viktigt att du har aktuell erfarenhet och intresse för att fördjupa dig i rollen. Samarbete ses som en nyckel till framgång, och arbetsgivaren erbjuder en omfattande utvecklingsverksamhet med flera parallella insatser, vilket innebär att det kan finnas möjlighet till andra spännande uppdrag.

Arbetsuppgifter
Som kravanalytiker ansvarar du för att:

- Planera och genomföra workshops i större grupper.
- Rita flödes- och användningsfallsdiagram.
- Definiera krav, skapa användningsfall och domänmodeller.

Ditt arbete är en viktig del av teamets gemensamma uppdrag, där hög kvalitet och en iterativ arbetsmetodik står i fokus.

Kvalifikationer

Krav:
Konsulten ska ha goda kunskaper inom och professionell erfarenhet av:

- Minst 9 års erfarenhet som kravanalytiker inom systemutveckling i komplexa organisationer;
- Att arbeta med användningsfall och kravmodeller;
- Iterativt arbetssätt;
- Självständigt planera och hålla i workshops med grupper på upp till 15 personer;
- Förstå och skapa UML-diagram (use case och sekvensdiagram);
- Erfarenhet av att arbeta enligt BDD;
- Att fånga och kommunicera användarnas behov;
- Att värdera kundens krav och ha en helhetssyn;
- Förbättringsarbete i komplexa organisationer;
- Dokumentation och strukturering av krav;
-  

Meriterande:

- Erfarenhet av domändriven design.
- Erfarenhet av att arbeta med Enterprise Architect.
- Erfarenhet av Jira och/eller Confluence.
- Arbete mot flera samverkande utvecklingsteam.
- Möjlighet att arbeta på plats på heltid under hela uppdraget.

Villkor
Arbetsplats: På plats på klientens kontor i Jönköping. (Viss möjlighet till distansarbete finns)
Sysselsättningsgrad: 100%.
Period: 2 februari 2025 – 31 januari 2027
Arbetsspråk: Svenska.

Om du är redo att ta dig an rollen som kravanalytiker och bidra till spännande utvecklingsprojekt, tveka inte att söka! Vi rekryterar kontinuerligt och ser fram emot din ansökan.

 

Q har kollektivavtal och är medlem i branschorganisationen Almega samt i Svenskt Näringsliv. Företaget erbjuder interims- och rekryteringslösningar inom branscherna IT, teknik, administration, ekonomi, industri samt lager/logistik med personallösningar inom olika befattningsnivåer.

Kontaktpersoner på detta företaget

Åsa Gustafsson
013-470 39 00
Henrik Nitz
019-760 20 91
Sandra Sannemo
013-470 39 05, 0707-359505
Sandra Sannemo
013-470 39 05
Sara Petersson
013- 470 39 05
Sara Petersson
013-4703905
Hanna Löfgren
0134703902
Sara Petersson
013-470 39 05
Åsa Gustafsson
asa.gustafsson@qbemanning.se
Sara Petersson
sara.petersson@qbemanning.se

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Q Bemanning & Rekrytering AB
  • 1 plats
  • 6 månader eller längre
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 10 januari 2025
  • Ansök senast: 10 februari 2025

Besöksadress

582 23 Klostergatan 27
None

Postadress

Klostergatan 27
Linköping, 58223

Liknande jobb


Business Analyst / Kravledare

Business Analyst / Kravledare

10 januari 2025

Business Analyst

Business Analyst

20 december 2024

Kravanalytiker

Kravanalytiker

18 december 2024