Kravanalytiker till systemutveckling asyl i Norrköping

Vi söker en kravanalytiker till systemutvecklingsenheten Asyl i Norrköping.

Är du en erfaren kravanalytiker som drivs av att bygga funktioner och tjänster som verkligen hjälper och förenklar för våra användare, på en arbetsplats där samhällsutmaningar utspelar sig och där du bidrar till att lösa dem? Då erbjuder vi ett omväxlande och ansvarsfullt arbete med goda utvecklingsmöjligheter, fina kollegor och spännande utmaningar.

Inom utvecklingsområdet Asyl ansvarar vi för nyutveckling och förvaltning av migrationsverkets nationella system. Systemen används vid alla våra kontor och därmed av ett stort antal handläggare och sökande. Det krävs därför att funktioner och delsystem utvecklas löpande.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
Du arbetar ibland självständigt men ofta i tätt samarbete det utvecklingsteam som ansvarar för områdets funktioner och tjänster.

Vi arbetar tillsammans med våra användare genom hela utvecklingsprocessen, där kravanalytikern ansvarar för att förvandla verksamhetsbehov till de realiserbara krav som krävs för att bygga de funktioner och tjänster som ska göra vardagen enklare och bidra till effektivitet genom hela kedjan i våra olika processer.

Du kommer tillsammans med dina nya kollegor att:
Utveckla och förvalta nya funktioner och tjänster samt förbättra befintliga. Identifiera och dokumentera bland annat aktörer, användargränssnitt lagar/regler, begrepp, icke-funktionella krav samt beroenden mot andra intressenter. Tillsammans med UX-designers se till att användarupplevelsen är den bästa tänkbara. Du kommer att ansvara för att skapa förståelse för kraven i utvecklingsteamet samt att delta i och förbereda sprintplanering.  

Personliga kompetensen
Som person är du engagerad och gillar att samarbeta med andra. Du är en teamplayer som delar med dig av din kunskap och har en vilja att lära dig nytt. Du anstränger dig för att leverera bra lösningar som tillgodoser användarnas behov. Du är stolt över ditt arbete och gillar att ha flera bollar i luften. Du har förmågan att vara självgående och planera för ett strukturerat kravarbete för dig och dina kollegor samt att driva och slutföra dina uppgifter med god kvalité. Du är kvalitetsmedveten och förstår vikten av väl fungerande system och tar ansvar för både dina områden och för helheten. Du är handlingskraftig och tar initiativ, sätter igång aktiviteter och uppnår resultat.

Krav

- Relevant högskoleutbildning eller annan utbildning i kombination med erfarenhet som arbetsgivaren bedömer lämplig. Exempel på utbildningsinriktning är datavetenskap, systemvetenskap eller kognitionsvetenskap.
- Några års erfarenhet av att arbeta som kravanalytiker inom IT.
- Minst 2 års erfarenhet av att planera, leda och genomföra aktiviteter för att kartlägga behov och formulera krav baserat på detta.
- Erfarenhet av att arbeta med krav vid agil systemutveckling,
- Erfarenhet av informationsmodellering,
- God kommunikativ förmåga och kan uttrycka dig väl i tal och skrift på svenska och engelska.

Meriter

- Kunskap inom tjänstedesign och/eller user research.
- Erfarenhet av att arbeta inom stat eller kommun.
- Kunskap om processmodellering.

Upplysningar
Anställningsform: Tillsvidare med eventuell provanställning om 6 månader
Arbetstider: kontorsarbetstid
Vi tillämpar individuell lönesättning.
Placering: Norrköping
Tillträde: Enligt överenskommelse

Då tjänsten kommer bli placerad i säkerhetsklass krävs även svenskt medborgarskap. Inför anställning kan en säkerhetsprövning med registerkontroll genomföras.

Vi erbjuder friskvårdstimme, friskvårdsbidrag på 4000 kr/år och dessutom goda utvecklingsmöjligheter och många karriärvägar internt.

Vill du veta mer
Vill du veta mer om den aktuella rollen, enheten eller din blivande chef så finns kontaktuppgifter till ansvarig enhetschef längre ned.

Ansökan
Välkommen med dina ansökningshandlingar snarast, dock senast den 6 september 2020. Vi tar emot din ansökan via vårt rekryteringssystem

Migrationsverket finns för människor som söker skydd i Sverige och för dem som vill arbeta, studera eller bo här. Detta gör vi inom asylrättens och den reglerade invandringens gränser. Vi tar emot ansökningar, prövar dem och fattar beslut om vilka som har rätt att komma hit eller stanna här, och vilka som måste lämna landet.


I vårt arbete som statstjänstemän handlar vi i enlighet med fattade beslut och visar omdöme vid uttalanden och agerande. Det krävs en hög säkerhets- och sekretessmedvetenhet hos oss och vi vägleds av den statliga värdegrunden och Migrationsverkets värdeord mod, empati och tydlighet.


När du registrerar din ansökan kan du komma att få besvara ett antal frågor. Fyll i frågorna så utförligt du kan. Ansökningar med ofullständigt CV eller uteblivna svar på frågor beaktas inte i lika stor utsträckning. Som en del i rekryteringsprocessen kan du behöva genomföra tester och/eller arbetsprover. Om du kallas till intervju kan du också komma att behöva besvara ett antal frågor kopplat till säkerhet.


För oss är det viktigt att all kompetens på arbetsmarknaden tillvaratas. Vi välkomnar alla sökande och eftersträvar mångfald.