Kreativ projektledare med förmåga att bygga verksamhet i samarbete!

Att arbeta i Mariestads kommun är att göra skillnad tillsammans med andra och att utvecklas individuellt. Här behövs och uppskattas alla för det de gör – både av invånare och av arbetsgivare. Varje anställd i Mariestads kommun är en avgörande del i det viktiga arbetet med att ge service och omsorg till invånarna. Mariestads kommun fokuserar på hälsa, utveckling och delaktighet för sina anställda och ser möjligheterna hos varje person. Tillsammans skapar vi grunden för en god stad och utvecklar samhället till det vi vill att det ska vara.

I Sjöstaden Mariestad arbetar 2 500 kommunanställda från 170 yrkesgrupper inom 120 verksamhetsområden med några av Sveriges viktigaste uppdrag. Barns lärande, god omsorg, hållbar samhällsutveckling och miljöfrågor är bara några exempel på det som vi satsar på.

Sektor stöd och omsorg är en av fyra sektorer i Mariestads kommun. I sektorn ingår avdelningarna vård och omsorg, bistånd, individ- och familjeomsorg samt arbetsmarknad.

Sektor stöd och omsorg är en organisation där vi sätter människors behov av stöd i centrum. Vi arbetar utifrån ett synsätt där vi i alla led fokuserar på de resurser och den förmåga som finns hos varje människa. Ett bra bemötande och ett professionellt förhållningssätt till de personer vi möter är starka ledord för kvalitet inom socialt arbete i Mariestads kommun.

Maria Nova söker nu en kreativ projektledare med förmåga att bygga verksamhet i samarbete.
Vill du leda en spännande förstudie som skapar nya verksamhetslösningar mellan offentlig och idéburen sektor? Låter det spännande och intressant för dig? Har du erfarenheter eller kompetens som passar bra för uppdraget? Ta tjänstledigt för nåt annorlunda? Tveka inte att skicka oss din ansökan.

ARBETSUPPGIFTER
Under förutsättning att finansiering ges till projektet Breddad arbetsmarknad MTG kommer Mariestads kommun att genomföra en förstudie med arbetsmarknadstema under våren 2020. Projektet bedrivs i samverkan mellan 3 kommuner och flera organisationer inom idéburen sektor. Arbetsintegrerande sociala företag, idéburet offentligt partnerskap, reserverade upphandlingar med mera. En kartläggning av former och lokala förutsättningar måste genomföras för bästa resultat. Ett helikopterperspektiv ger förutsättningar för att ta in den fakta och kunskap som behövs för att lösa problem.

Projektets övergripande syfte är att hitta nya samverkansformer för att bredda arbetsmarknaden för alla som behöver ett arbete på 100 % av sin egen förmåga, men som idag har svårt att hitta en arbetsplats för det. Det finns ett antal individer i varje kommun som av individuella skäl hamnar utanför den ordinarie arbetsmarknaden som den ser ut idag. Efter denna förstudie kommer ett genomförandeprojekt att ta vid där dessa arbetsplatser kan ta form, men det är viktigt att först kartlägga vilka verksamheter som har affärsmässiga förutsättningar i Mariestad, Töreboda och Gullspång med omnejd.

Konkret innebär uppdraget att du bland annat kommer att arbeta med omvärldsbevakning, leda processer, workshops, nätverk och möten. Troligen kommer du att befinna dig ute hos samverkande partners och viktiga nyckelpersoner mesta tiden, och du måste gilla att bygga relationer.

KVALIFIKATIONER
Som person är du lyhörd och inkluderar andra genom ett pedagogiskt och ödmjukt arbetssätt. Du har förmåga att hantera komplexa uppdrag med många inblandade parter samt att ha flera pågående uppdrag igång samtidigt. Förmåga att kommunicera dina upptäckter och insikter till arbetsgrupp och politik är mycket viktigt. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Mariestads kommun arbetar aktivt för jämställdhet och mångfald i arbetslivet och vill därmed tillvarata de kvaliteter som en jämn könsfördelning och etnisk och kulturell mångfald kan tillföra verksamheten.

För den som erbjuds anställning inom verksamheter där man arbetar med personer under 18 år krävs utdrag ur Rikspolisstyrelsens belastningsregister.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Mariestads kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via länk i annonsen, inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.