OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Poolia PRESENTATION Vi söker en kreditcontroller till vår kund. Kontoret är beläget i Kista. Du kommer att arbeta i en grupp som är support till avdelningar i Sverige, Norge, Finland, Danmark och Balticum. Tjänsten är ett konsultuppdrag som beräknas starta omgående och tre månader framåt, eventuellt kan det blir längre. Poolias framgång bygger på att vi ständigt strävar efter högsta kvalitet och att vi har specialiserat oss på att hyra ut och rekrytera kvalificerad personal inom våra fokusområden ekonomi, administration och IT. Poolia har funnits sedan 1989, har verksamhet i sex länder och är noterat på Stockholmsbörsen. Vi arbetar effektivt och engagerat, med det stora företagets resurser och det lilla företagets närhet till både kunder och kandidater. ARBETSUPPGIFTER I huvudsak innebär tjänsten: - hantera betalningspåminnelser - ansvara för att lösa och registrera in förfrågningar från kunder - rapportera resultat till gruppchefen - stämma av försenade inbetalningar med kontoret i Polen - övriga uppgifter som förkommer i samband med kundreskontra. UTBILDNING/ERFARENHET Du är civilekonom eller motsvarande och har arbetat i minst 3 år med liknande arbetsuppgifter. Du har tidigare arbetat med kreditcontrolling. Dina datakunskaper är mycket goda och du behärskar Excel mycket väl samt har erfarenhet av SAP. Dina kunskaper i svenska och engelska är mycket goda, både i tal och skrift. Som person är du noggrann, strukturerad, engagerad och har en god samarbetsförmåga. Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Vi intervjuar och anställer löpande. Varmt välkommen med din ansökan. FÖRETAGSPRESENTATION Poolias framgång bygger på att vi ständigt strävar efter högsta kvalitet och att vi har specialiserat oss på att hyra ut och rekrytera kvalificerad personal inom våra fokusområden ekonomi, administration och IT. Poolia har funnits sedan 1989, har verksamhet i sex länder och är noterat på Stockholmsbörsen. Vi arbetar effektivt och engagerat, med det stora företagets resurser och det lilla företagets närhet till både kunder och kandidater.