Kristinebergsskolan söker lärare till hösten 2020

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



I våra skolor ska varje elev få möjlighet att nå toppen av sin potential.

För att nå dit behöver vi de bästa lärarna. Därför ska alla våra lärare:

- Ta ansvar för och ha insikt om elevernas resultat, vilket innebär att vara lyhörd för varje elevs förutsättningar och behov.
- Ha höga förväntningar på eleverna och deras förmåga att utvecklas.
- Fånga och stimulera elevernas nyfikenhet, intresse och lärande.
- Ta ansvar för relevant kompetensutveckling för att utvecklas och växa i professionen.

Arbetsplatsbeskrivning

Kristinebergsskolan är en av Kungsholmens kommunala grundskolor med ca 600 elever i årskurs F-6. Skolan är vackert beläget vid Kristinebergs tunnelbanestation i området runt Kristinebergsslott men anor från 1800-talet.

Vi har engagerad och ambitiös personal som utvecklar vår verksamhet med goda resultat. I Kristinebergsskolans natursköna omgivning har vi tillgång till Äppelparken och andra grönområden som används i den dagliga verksamheten och lockar till lek och rörelse.

Vi har lokaler som inbjuder till lustfyllt lärande och är anpassade för skolans verksamheter. Vi har ett eget tillagningskök som serverar mycket god och varierad mat av ekologiska råvaror.

Hoppas att du vill bli en av oss och vara med att utveckla vår skola.

Varmt välkommen med din ansökan.






Arbetsbeskrivning

Lärare på mellanstadiet med uppgift att undervisa, leda, inspirera och utveckla elever. Skapa en god lär- och social miljö för eleverna samt bidra till ett gott utvecklingsarbete inom arbetslaget och skolan som helhet. 


 
 
Kvalifikationer

Vi söker dig som:

 

- Har lärarexamen med bred kompetens och behörighet i att undervisa i årskurs 4-6, vi ser gärna att NO ingår i din behörighet.
- Är trygg i dig själv, har ett stabilt förhållningssätt och ett tydligt ledarskap
- Ser skolans olika professioner som en tillgång.
- Är engagerad och möter varje elev utifrån hans/hennes förutsättningar.
- Har god kompetens när det gäller elever i behov av särskilt stöd
- Är flexibel och har fokus på elevernas kunskapsutveckling.
- Är positiv och lösningsfokuserad samt bidrar aktivt till att driva skolutveckling.
- Har god kunskap om IKT och är van användare av detta i undervisningen.

 



Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.