Kulturstrateg till Kulturutveckling

Arbetsbeskrivning

Vår nuvarande kulturstrateg går på föräldraledighet. Vill du vikariera som vår strategiska expert inom kultur? Då är det dig vi söker till oss på Kulturutveckling! Tillsammans med oss är du med och påverkar kulturlivet i Västmanland och arbetar för att skapa de bästa förutsättningarna för ett rikt och varierat kulturutbud för länets invånare.

 

Arbetsuppgifter
Som kulturstrateg hos oss arbetar du med övergripande processer, underlag, uppföljningar och utvärderingar kopplat till kultursamverkansmodellen. Du är vår strategiska expert som kommer att ingå i processer kring framtagandet av nya planer och andra styrdokument inom kulturområdet. Du är den som driver och utvecklar strategiska frågor inom vårt uppdrag och våra ansvarsområden.

Tillsammans med de regionala kulturverksamheterna arbetar vi för att förverkliga intentionerna i kulturplanen som en del i det samlade regionala utvecklingsuppdraget. Du arbetar i nära samverkan med kulturutvecklarna inom enheten och stödjer dem i samverkansprocesser med kommuner, kulturaktörer med regionalt uppdrag, civilsamhälle och kulturskapare.

I tjänsten ingår handläggning av remisser, underlag för beslut och beredning av bidragsansökningar. I arbetet ingår också att förbereda ansökningar inom kulturområdet nationellt och inom EU.

Det här är ett arbete där du får ta stort eget ansvar, arbeta tillsammans med andra, processleda och att utifrån ditt arbetsområde ta egna initiativ. Resor förekommer ibland i arbetet såsom vid behov tjänstgöring på kvälls- eller helgtid. Omvärldsbevakning ingår i arbetet.

 

Om arbetsplatsen
Enheten Kulturutveckling inom Region Västmanland, har i uppdrag att genom samverkan och förankring med kommuner och andra aktörer bidra till utveckling av kulturpolitiskt prioriterade områden utifrån den regionala kulturplanen. Övergripande regionala och statliga styr- och strategidokument är grunden för arbetet med kulturutveckling i länet.

Hos oss finner du en arbetsplats som arbetar för ett hållbart arbetsliv. Vi finns centralt belägna i kulturhuset på Karlsgatan 2 i Västerås. Här finns motiverade och engagerade kollegor och hög delaktighet i de frågor som berör kulturutveckling. Du välkomnas till en arbetsplats med hög kompetens, respekt och ett stort engagemang och intresse för det vi gör. Vi ser fram emot att just du söker till oss!

Här kan du även läsa mer om vårt arbete, de kulturområden vi arbetar med och om verksamheten.

Vi erbjuder dig


• ett meningsfullt arbete där du är med och påverkar kulturlivet i Västmanland
• möjligheten att vara del av en arbetsplats med bra teamarbete och sammanhållning
• ett självständigt arbete där du får ta initiativ och driva frågor
• ett arbete där du arbetar analytiskt och strategiskt
• en utåtriktad roll med mycket samarbete och samverkan tillsammans med andra möjligheten att vara del av en trevlig och hälsofrämjande arbetsplats där du som medarbetare är viktig för oss.

 

Kvalifikationer
Du som söker har utbildning på högskole-eller universitetsnivå, kunskap inom tjänstens områden och har erfarenhet från kvalificerat administrativt arbete inom kultursektorn. Kanske har du varit den som lett projekt och/eller processer, arbetat strategiskt med kulturfrågor som inneburit att ta fram planer eller styrdokument. Har du även kunskap om att skriva ansökningar specifikt för EU-bidrag och ESF så är det ett stort plus.

För att trivas i det här arbetet behöver du ha ett engagemang för våra frågor och trivas med att arbeta strategiskt och analytiskt med olika kulturfrågor. Du motiveras av att arbeta på ett sätt som innebär att kartlägga och analysera hur kulturens effekter påverkar samhällsutvecklingen. Som person är du samarbetsinriktad och ser möjligheter samt är initiativrik i utvecklingsarbete. I
arbetssammanhang kan du prioritera och strukturera och är skicklig på att föra ut budskap både i enskilda och större sammanhang. Det här är ett arbete för dig som trivs i en utåtriktad strategisk roll där du tillsammans med oss är med och gör skillnad för Västmanlands kulturliv.

 

Anställningsvillkor
Vikariat, tidsbegränsad anställning, heltid. Tillträde efter överenskommelse.

 

Välkommen med din ansökan senast 13 oktober 2024.

Intervjuer planeras att ske från v.42 och framåt.

 

Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.

Vi i Region Västmanland ansvarar för hälso-, sjuk- och tandvård för alla som bor i länet.
Vi jobbar också med allt från kollektivtrafik och kultur till näringslivsfrågor, utbildning och forskning. Tillsammans är vi 7 000 anställda, med 300 olika yrken, på tio orter.

Vi finns mitt i det som påverkar människors liv. Varje dag. Tillsammans drivs vi av att skapa ett bättre samhälle för alla som bor och verkar här.
Vi utvecklar och hittar nya lösningar för att möta människor – där dom är.
Det är så vi kan leva upp till våra uppdragsgivares och invånares högt ställda förväntningar.

Tillsammans gör vi skillnad. På riktigt.

Kontaktpersoner på detta företaget

Christina Gehlin, Avdchef
0221-263 47
Cecilia Stoor, Vårdförbundet
021-10 41 67
Maria Fredriksson Frischenfeldt, Sektionsledare Resurslaget i Köping
0221-26368
Aliisa Andreasson, Enhetschef avd 1
0221-261 24
Jeny Zackrisson, Enhetschef avd 1
0221-261 53
Christina Gehlin, Enhetschef avd2/AH
0221-263 47
Therese Edvardsson, Tf. Enhetschef avd 3
0221-26 271
Fredrik  Leek, Områdeschef, Ambulanssjukvården Västmanland
021-17 45 59
Marie Malm, Enhetschef
021-17 45 69
Fredrik Rudstam, Vårdförbundet
021-17 34 42

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Region Västmanland
  • 1 plats
  • 6 månader eller längre
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 27 september 2024
  • Ansök senast: 13 oktober 2024

Besöksadress

Västmanlands sjukhus Köping
None

Postadress

Västmanlands sjukhus Köping
KÖPING, 73181

Liknande jobb


Barnkulturutvecklare

Barnkulturutvecklare

11 november 2024

23 oktober 2024