OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Kultur- och utbildningsförvaltningen ansvarar för förskola, grundskola, gymnasium, fritid och kultur i Ystad. Hos oss jobbar ungefär 1300 fantastiska medarbetare som tillsammans bidrar till de som vi finns till för.
ARBETSUPPGIFTER
Som kulturutvecklare arbetar du med att planera, genomföra och utveckla kommunens barn- och unga verksamhet. Du samordnar kulturupplevelser för barn och unga inom grundskolan och gymnasiet och arrangerar offentlig program- och lovverksamhet. Du arbetar praktiskt med kulturarrangemang där marknadsföring av kulturutbudet är en viktig del av ditt arbete.
Enheten har i uppdrag att öka tillgänglighet och delaktighet i kulturlivet i hela kommunen. Nytänkande och utveckling är därför viktiga egenskaper för tjänsten. Vår verksamhet bygger på samverkan med olika aktörer, det är därför viktigt att du har lätt för att samarbeta och förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer med både kollegor och besökare i våra verksamheter. Kulturenheten är en liten enhet och arbetsuppgifterna kan variera.
Ett prestigelöst samarbete inom enheten är därför en självklarhet. Du trivs med att arbeta både framför datorn, i möten med andra och i offentliga sammanhang där du representerar verksamheten.
KVALIFIKATIONER
Vi vill att du som söker har:
- Universitets-högskoleexamen med inriktning mot kulturvetenskap, barnkultur, kulturadministration eller motsvarande alternativt annan erfarenhets om arbetsgivaren bedömer likvärdig.
- Erfarenhet av att arrangera kulturarrangemang för barn och unga driva och samordna kulturprojekt.
- Erfarenhet av och god förmåga att kommunicera, förankra och marknadsföra både muntligt och skriftligt.
- Erfarenhet av att använda IT i din arbetsvardag
- B-körkort
Det är meriterande om du har:
-Erfarenhet från arbete i politiskt styrd organisation
-Kunskaper om ekonomi, budget och avtal.
Dina personliga egenskaper är avgörande för att lyckas i den här rollen. Du behöver vara utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang samt ha lätt för att skapa kontakter och underhålla relationer. Ett brett engagemang inom kultur är viktigt, både för kulturens egna värden såväl som kultur för hälsa och välbefinnande.
ÖVRIGT
Ystad är den lilla staden med de stora möjligheterna. Här finns naturupplevelser utöver det vanliga, en levande historia, ett sjudande kulturliv och mångfald av fritidsaktiviteter. Här finns också ett rikt näringsliv som verkar både lokalt och globalt.
Ystads kommun arbetar för en god personalpolitik som främjar trivsel och goda arbetsprestationer. Vi tror på engagerade medarbetare som skapar en bättre vardag för våra invånare.
Hos oss är heltid en rättighet. Det innebär att alla medarbetare som anställs hos oss tillsvidare har rätt till heltid och deltidsarbete är en möjlighet om det fungerar för verksamheten.
Alla medarbetare ska erbjudas förutsättningar till en god hälsa och därför arbetar vi aktivt med vår arbetsmiljö. Vi erbjuder friskvård och en rökfri arbetstid.
Vår värdegrund Bättre Tillsammans kännetecknas av fyra ord som tydligt summerar vad vi som arbetsgivare står för; Mod, Tillit, Delaktighet och Professionalitet.
Observera att vi endast tar emot ansökningar via Visma Recruit. Vi ber dig därför söka tjänsten genom länken i denna annons för att underlätta hanteringen av inkomna ansökningar. Det är av största vikt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.
All försäljning i samband med rekryteringsprocessen undanbedes vänligen.
Kontaktpersoner på detta företaget
Ronny Pålsson
0411-57 73 18
Bengt Elsin
0411-57 76 68
Barbro Lundberg
Kristina Josbrant
0411-57 75 32
Mattias Rosenquist
0709-47 75 01
Kerstin Irehjelm LR
My Larsson Lärarförbundet
Stefan Ahlbeck
0411-57 74 80
Maria Annellsson
0411-57 73 94
Ann Jakobsson
0411 - 57 74 21