OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Arbetsförmedlingen är Sveriges största förmedlare av arbeten. Varje år sammanför vi på olika sätt tusentals arbetssökande med arbetsgivare som behöver nya medarbetare. Vi har den samlade kunskapen om arbetsmarknaden, branscher och yrken. Som medarbetare hos oss får du, tillsammans med våra ca 14 000 kreativa och professionella medarbetare, vara med och bidra till att öka sysselsättningen och en välfungerande arbetsmarknad. Nu har vi inlett ett viktigt förnyelsearbete mot en modernare myndighet. Är du rätt person att hjälpa oss nå dit vi vill?
Gillar du att få andra att växa och vill göra skillnad på riktigt? Då passar du bra hos oss i UngKOMP!
UngKOMP finns på sexton orter i Sverige och är ett ESF-finansierat projekt där vi jobbar med att ge stöd till jobbsökande mellan 16 till 24 år. Projektet är ett samarbete mellan Arbetsförmedlingen och kommuner där vi jobbar tillsammans och tar stort eget och gemensamt ansvar. Alla bidrar utifrån sina erfarenheter, viljor och förmågor och allt det vi gör sätter våra deltagare i fokus. Vi förenas av viljan att hjälpa unga vuxna att få jobb eller börja studera!
Vad kommer du att göra?
Enkelt sammanfattat kommer du supporta våra deltagare med det de behöver. Det kan vara att hjälpa till med CV och personliga brev, hänga med och leta praktikplatser eller kanske att träffas innan en intervju för att coacha och stötta deltagaren. Ibland besöker du praktikplatser för att följa upp hur det går för deltagaren. Det kan också hända att du är med deltagaren första dagen på praktikplatsen för att visa hur jobbet ska göras. Ibland skickar du konkreta jobbförslag till deltagare och ibland är det du som tar emot ett rekryteringsuppdrag från en arbetsgivare som behöver personal. Vissa saker gör du mer eller mindre av och det beror bland annat på vem du är och vad du trivs med. Vi tror att du, när du har börjat hos oss, kommer att skapa andra arbetsuppgifter som du ser att deltagarna behöver. Vi tror att du gillar att lära dig nya saker och tar för dig av de utvecklingsmöjligheter som finns.
Din yrkesroll
En av grundtankarna kring kundresursens roll inom UngKOMP är att kundresursen är en spegling av våra deltagare. Du är ibland bryggan mellan deltagaren och myndigheten som gör hela skillnaden. Därför läggs stor vikt vid social kompetens och erfarenhet av och förståelse för deltagarnas situation. Vi tror att du är trygg, stabil, har självinsikt, ser relationer i sitt rätta perspektiv och skiljer på det personliga och professionella. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper eftersom du kommer möta arbetssökande som befinner sig i en förändringssituation och ha kontakter med arbetsgivare.
Vill du veta mer om jobbet så kan du med fördel ringa till Markus, se nedan för telefonnummer.
Grundläggande kvalifikationskrav
•
Treårig avslutad gymnasieutbildning.
•
Goda kunskaper om arbetsmarknaden genom minst två års arbetslivserfarenhet
•
Goda kunskaper i svenska, kunna uttrycka dig bra genom tal och skrift.
•
Goda datorkunskaper, Office-programmen och förmåga att lära in nya system.
Meriterande
•
B-körkort.
•
Erfarenhet av att arbeta med ungdomar och unga vuxna.
•
Erfarenhet av serviceyrke.
Färdigheter
•
Du har god samarbetsförmåga
•
Du har god kommunikativ förmåga
•
Du är bra på att skapa nya relationer
•
Du är serviceinriktad
•
Du är strukturerad
Övrigt
Projektet pågår till mars 2018 och anställningen är tidsbegränsad på heltid, längst t.o.m. mars 2018 med eventuella möjligheter till förlängning. Tillträde så snart som möjligt. Placeringsort Uppsala.
Arbetsförmedlingen värnar om en rekrytering fri från diskriminering. Vi anser att olikheter berikar och strävar därför efter en personalsammansättning som speglar samhällets mångfald. Vi ser även positivt på om du har kunskaper i något av våra minoritetsspråk.
Ansökan
Välkommen med din ansökan senast den 3 maj 2017 märkt med diarienummer Af-2017/0020 4674. Vi tar emot din ansökan elektroniskt via vår externa webbplats. Du ska även besvara ett antal urvalsfrågor elektroniskt. Bifoga CV där du beskriver relevant utbildning och erfarenhet samt ett brev där du beskriver varför du söker jobbet.
Kontakta:
Markus Ivarsson, projektledare, 010-486 46 63
Cecilia Palm, sektionschef, 010-486 83 09
Göran Dreyer (ST) 010-486 22 43
Caroline Eklöf Fagerlund (Saco) 010-487 52 50
Handan Gül (SEKO) 010-4872920
Kontaktpersoner på detta företaget
Frida Biller, Arbetsförmedlingschef
010-487 63 43
Laila Öhrling, Arbetsförmedlingschef
010-487 42 66
Christine Ekdahl Persson, Arbetsförmedlingschef
010-4871942
Åke Söderqvist, Enhetschef
010-486 96 29
Peter Andersson, Arbetsförmedlingschef
010-486 84 18
Lena Hertzberg, Arbetsförmedlingschef
010-486 42 43
Pär Netsman, Sektionschef
010-488 01 62
Jeanette Magnusson, sektionschef
010-4866927
Sofia Karlsson, Arbetsförmedlingschef
010-487 44 04
Ann-Marie Dabergott, Sektionschef
010-4860740