Kundresurskoordinator med verksamhetsutveckling

Scania genomgår nu en transformation från att vara en leverantör av lastbilar, bussar och motorer till en leverantör av kompletta och hållbara transportlösningar.

 

Safety & Health är en organisation med fokus på expertsupport inom områdena Hälsa och Arbetsmiljö. Vi finns i Södertälje men samarbetar globalt då vi även har företagshälsovård på våra produktionsorter i Oskarshamn, Luleå, Zwolle i Holland samt Angers i Frankrike.

Företagshälsovården (FHV) har i uppdrag att vägleda Scania i sitt arbete att säkerställa och främja hälsa, säkerhet och hållbar produktivitet. Detta i enlighet med lagstiftning, vetenskap och beprövad erfarenhet.

Vi har i början av 2021 startat en genomgripande strategiresa med målsättningen att till 2025 ha vässat organisationen med utvecklat ledarskap, kundanpassade leveranser, förbättrad kommunikation, tvärfunktionellt utbyte och internt lärande.

Vi söker nu en Kundresurskoordinator/Verksamhetsutvecklare till våran företagshälsovård Södertälje.

Huvudsakliga arbetsuppgifter:                                                      

Ansvarig för regelbunden övergripande dialog med kund utifrån FHV perspektiv.

Medverka i det systematiska kvalitetsarbetet i verksamheten genom att jobba med ständiga förbättringar inom verksamhetsutveckling.

 


• Leda och koordinera tvärfunktionella arbetet mot kunderna.
• Vid kontakt med kund hantera detta på ett konsultativt och professionellt sätt.
• Kontinuerligt undersöka lämpliga sätt att använda ny eller befintlig teknik för att leverera företagshälsovårdens tjänster
• Statistikbearbetning tillsammans med kund och team.
• Kunna förstå och kommunicera samband mellan arbetsmiljö, organisation, produktivitet och hälsa.
• Ansvar att återkoppling sker till kund gällande trender, behov av aktiviteter etc.
• Vara insatt och bidra till företagshälsovårdens mål, KPI:er och aktiviteter samt resultat för verksamheten.

 

Krav/erfarenheter:


• Högskoleingenjör eller motsvarande utbildning.
• Erfarenhet från verksamhetsutveckling och/eller kvalitetssäkring.
• Meriterande med Scania-erfarenhet eller motsvarande arbetslivserfarenhet inom område Företagshälsovård och/eller arbetsmiljö.

Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper då vi utöver en bra medarbetare och kollega för verksamheten också vill ha en stark resurs i arbetet med att vidareutveckla våra interna processer, gränssnitt och kvalitetssäkra inom företagshälsovården. Vi tror att dina framgångsfaktorer är att du är flexibel, tydlig och med god analys samt problemlösningsförmåga.

I ditt arbete hos oss kommer du att ha möjlighet till personlig utveckling samt påverka och utveckla verksamheten mot våran strategi 2025.

Ansökan

Vi ser fram emot din ansökan som innehåller CV, personligt brev samt för tjänsten relevanta intyg/betyg senast 2022-02-27.

För ytterligare information och frågor om tjänsten är du välkommen att höra av dig till:

Gunnar Holmerin, Customer delivery manager - gunnar.holmerin@scania.com


Scania är en världsledande leverantör av transportlösningar. Tillsammans med våra partners och kunder driver vi omställningen till ett hållbart transportsystem. 2020 levererade vi 66 900 lastbilar, 5 200 bussar samt 11 000 industri- och marinmotorer till våra kunder. Nettoomsättningen uppgick till mer än 125 miljarder kronor, varav över 20 procent var tjänsterelaterade. Scania grundades 1891 och är idag verksamt i fler än 100 länder och har cirka 50 000 medarbetare. Forskning och utveckling är huvudsakligen koncentrerad till Sverige. Tillverkning sker i Europa och Latinamerika, med regionala produktcenter i Afrika, Asien och Eurasien. Scania är en del av TRATON GROUP. För mer information besök: www.scania.com.