Kvalificerad HR-Generalist

Statens institutionsstyrelse, SiS, är en myndighet som bedriver vård, utredning och behandling av ungdomar med allvarliga sociala problem samt vuxna med missbruk. Vården bedrivs vid särskilda ungdomshem och LVM-hem över hela landet. Under 2015 sysselsatte vi ca 3 500 medarbetare. Vi söker nu en kvalificerad HR Generalist till Ungdomsvårdens kontor i Uppsala.



ARBETSUPPGIFTER
Arbetet består av stöd och uppföljning av institutionernas (ungdomshemmens) verksamhet med betoning på nyckeltal inom HR. På verksamhetskontoret är vi ca tio personer inom olika kompetensområden bl a utredare, skolledare, jurist och controller. Tillsammans ansvarar vi för att planera och följa upp verksamheten inom hela området.
Inom området finns elva institutioner som är belägna från Norrbotten till Östergötland. Varje institution sköter det löpande personalarbetet ex rekryteringar, administration, kontakter med Statens servicecenter mm. Totalt finns ca 1 000 anställda inom området.
Din roll består i att stödja cheferna i det löpande HR-arbetet bland annat:
• Rehab- och arbetsmiljöfrågor
• Avtal, löner
• Kompetensfrågor
• Övriga löpande HR-frågor
Övrigt:
• Verksamhetsplanering
• Uppföljning av resultat
• MBL-förhandlingar och skyddskommitté



KVALIFIKATIONER
Krav:

Examen inom personalområdet eller kompetens som tillsammans med färdigheter bedöms likvärdig.

God förmåga att utrycka sig i tal och skrift

God förmåga att samarbeta och kommunicera

Vi söker dig som tycker om att arbeta självständigt med operativa och strategiska frågor. Du tycker att det är viktigt med god service och är en trygg relationsbyggare med god kommunikativ förmåga.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet. Du rapporterar till Verksamhetskontorschefen.

Minst tre års erfarenhet av brett personalarbete i statlig myndighet



ÖVRIGT
Inför rekryteringsarbetet har Statens institutionsstyrelse tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.