OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Kommunstyrelseförvaltningen tillväxtavdelningen
Härnösands kommuns tillväxtavdelning arbetar med strategiska utvecklingsfrågor på kort och lång sikt. Arbetsområdet är stort och viktigt. Vi jobbar för Härnösands utveckling, för att Härnösand ska vara en bra plats att bo och verka på och för att vi skall kunna lämna ett bra Härnösand till nästa generation.
Samarbete är mycket viktigt och avdelningen driver och deltar i flera externa nätverk.
Vi erbjuder
Omväxlande och intressant arbete. Du initierar och driver projekt inom ditt ansvarsområde. Du utvecklar frågor, du ser till att det händer och du är med där det händer!
Du kommer att finnas på en avdelning med stort kontaktnät och du har mycket expertis omkring dig.
Arbetsuppgifter
Hos oss kommer du att arbeta brett med exploaterings- och fastighetsrelaterade ärenden ur ett ekonomiskt, tekniskt och juridiskt perspektiv. I arbetet ingår bl.a. att förhandla och teckna avtal om exploatering och markförsäljningar, upprätta exploateringskalkyler och handlägga genomförandet av detaljplaner. I arbetet ingår även handläggning av arrenden och nyttjanderättsavtal samt utredningar av fastighetsjuridisk karaktär. Du ansvarar för långsiktig hållbar planering av kommunens markreserv för olika ändamål.
Kvalifikationer
Vi söker dig med civil- eller högskoleingenjörsexamen inom lantmäteri, eller annan relevant utbildning eller erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Meriterande är erfarenhet från yrkesområdet mark- och exploatering. Ange även om du har annan relevant erfarenhet, exempelvis av detaljplanering, projektledning eller ekonomi.
Du är en person som tar ansvar för din uppgift och självständigt kan strukturera ditt arbete samt driva processer vidare. Din roll innebär i stor omfattning kontakter med fastighetsägare, exploatörer och tjänstemän och du bör därför vara utåtriktad, tydlig, ha lätt för att samarbeta och ha god förmåga att uttrycka dig i tal och skrift. Arbetet innehåller förhandlingar där pedagogisk förmåga, smidighet och diplomati är nödvändiga egenskaper.
Då tjänsten har en stor del externt fokus kommer stor vikt läggas vid personlig lämplighet.
Kommunen tillämpar rökfri arbetstid.
Välkommen med din ansökan!
Vi undanber oss kontakt med annonssäljare eller andra försäljare av rekryteringstjänster.
Kontaktpersoner på detta företaget
Tf Förvaltningschef Sig-Britt Ahl
0611-34 86 05
VISION Rolf Rödlund
070-191 94 82
JUSEK Mats Gradin
073-274 54 54
Kommunal Malin Lövkvist
070-419 86 88
Tf Rektor Elisabeth Pettersson
0611-34 80 91
070-210 13 15
Lärarförbundet Leif Lundin
0611-34 88 77
Fena Rekrytering AB Nina Stering-Näslund
070-660 26 24
Skolledarförbundet Kenneth Svanemar Näslund
070- 252 11 72
Kommunal Annelie Persson
0611-34 89 07
Verksamhetschef Södra området Eva Claesson
070-346 61 43