OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Tjänsten lyder under utbildningsförvaltningen med placering på utbildningskontoret. Utbildningsförvaltningen ansvarar för Skövde kommuns gymnasie- och vuxenutbildning. Verksamheten bedrivs på Kavelbrogymnasiet, Västerhöjdsgymnasiet och Vuxenutbildning Skövde. På våra skolor finns 2 500 gymnasieelever och 1 000 vuxenstuderande och vi har 450 anställda. Förvaltningens vision är "Allas lust till lärande - varje dag". På samtliga skolenheter bedrivs ett aktivt arbete med att öka elevernas inflytande och medansvar över lärandet. Vi erbjuder ett stimulerande arbete där du kommer att få hantera frågor som spänner över hela det personaladministrativa området. Du kommer att vara ett aktivt stöd till chefer och förvaltningsledning såväl i operativa som strategiska frågor. Det innebär att du i nära samarbete med chefer och verksamheter kommer att driva, stödja och följa upp frågor inom personal- och arbetsmiljöområdet. Viktiga områden är också att utveckla PA-processer och arbetsmetoder som bidrar till målen i verksamheten. Arbetsuppgifterna omfattar områdena rekrytering, introduktion, rehabilitering, personalsociala ärenden, samverkans- och förhandlingsarbete. Du är också förvaltningens sakkunnige i lag- och avtalstolkning. Därutöver ingår arbete med uppföljnings- och utredningsarbete inom områdena personal, arbetsmiljö och organisation. Inom ramen för arbetet skall du även medverka i informations- och utbildningsinsatser inom kompetensområdet. Dessutom inser du vikten av att tillsammans med kommunens övriga personalfunktioner samverka för ett kommungemensamt förhållningssätt i centrala arbetsgivarfrågor. Du som söker ska ha högskoleutbildning med inriktning mot personal- och arbetslivsfrågor och flera års erfarenhet av kvalificerat personalarbete. Arbetsuppgifterna förutsätter att du är drivande och arbetar på ett konsultativt sätt och att du är en kommunikativ person som har lätt för att uttrycka dig i både tal och skrift. Du bör dessutom ha förmåga och intresse av att arbeta med utveckling av personalstrategiska frågor och känner dig bekväm och engagerad i rollen som arbetsgivarföreträdare. Du har synnerligen god förmåga att samarbeta, har pedagogisk förmåga och kan skapa förtroendefulla relationer.