OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Smedjebacken är en trevlig kommun i södra Dalarna, med bra kombination av trivsamt småstadsliv, storslagen natur, aktivt föreningsliv, ett rikt kulturliv och starten för Strömsholms kanal. En tillväxtkommun med små och stora företag med goda förutsättningar då vi ligger i ett strategiskt bra läge mellan Västerås och Falun/Borlänge. Sedan länge arbetar vi med en ekologisk inriktning. Smedjebacken är närhet, vatten och utveckling, en kommun för alla.
Välkommen till Smedjebackens kommun!
Våra styrkor är prestigelöshet, dialog och korta beslutsvägar. Som medarbetare hos oss blir du en viktig samhällsbyggare, någon som gör skillnad. Vi är övertygade om att vi tillsammans kan leva upp till vår värdegrund där välkomnande, engagemang, trygghet och framtidstro är ledord. Smedjebacken erbjuder bra boende och våra många föreningar, eldsjälar och entreprenörer bidrar till livskvalitet, sammanhållning och levande traditioner i hela kommunen.
Kommunstyrelseförvaltningen/Avdelning Medborgarservice
Kommunstyrelseförvaltningen utgörs av kansli, avdelningen för medborgarservice, personalavdelningen, ekonomi- och upphandlingsavdelningen, räddningstjänst och näringsliv. Förvaltningen ska utifrån politikens uppdrag skapa största möjliga nytta för kommunens verksamheter och bidra till att kommunens mål uppfylls genom att strategiskt och operativt stötta, styra, leda och kontrollera.
Avdelningen för medborgarservice, som är en del av kommunstyrelseförvaltningen, ansvarar för kommunens övergripande kommunikationsverksamhet, medborgardialoger, budget- och konsumentrådgivning, tryckeri- och posthantering, medborgarservice på olika språk och kommunens telefoni. Strategiskt arbete med demokrati- och medborgarfrågor/dialoger, medborgarundersökningar, barn- och ungdomsfrågor samt folkhälsa är centrala delar. Avdelningen består av åtta medarbetare.
Arbetsuppgifter
Leder i nära samarbete med kommunchefen kommunens övergripande arbete med kommunikation, demokrati- och medborgarfrågor, kvalitetsfrågor samt process- och projektledning.
Leder, driver och samordnar du dessutom avdelningen för medborgarservice arbete och utvecklar avdelningens arbetssätt utifrån uppdrag, mål och tilldelad budgetram. Rollen är både strategisk och operativ samt ingår oreglerad arbetstid i tjänsten.
Omvärldsbevaka, följa upp, analysera och förbättra för att aktivt bidra till att uppfylla kommunens mål och vision om en välkomnande kommun med engagemang, trygghet och framtidstro.
Du innehar en viktig roll i att inspirera, förmedla kultur och gemensamma värderingar. Ditt samhällsengagemang är genuint och du motiveras av möjligheten att påverka. Bereder och utvecklar komplexa frågor på uppdrag av kommunchef inför politiska beslut.
I uppgifterna ingår att omvärldsbevaka utlysta projektmedel och bidrag, göra projektansökningar och vid behov driva olika projekt.
Kvalitets- och kommunikationschefen rapporterar till kommunchef och ingår i förvaltningens ledningsgrupp.
Även andra arbetsuppgifter kan förekomma och arbetets innehåll och förutsättningar kan komma och att förändras över tiden.
Intervjuer kommer ske löpande under rekryteringsprocessen och tjänsten kommer att placeras i säkerhetsskyddsklass, mer information ges under processen,
Kvalifikationer
.Relevant akademisk examen inom området
. Dokumenterad erfarenhet av att leda medarbetare och få dessa att växa och utvecklas
. Erfarenhet av både strategiskt och operativt kvalitets- och kommunikationsarbete, process- och projektledning samt att driva kvalitets- och förändringsarbete som mött höga krav på utveckling och goda resultat i komplexa strukturer.
. Är väl insatt i det digitala kommunikationslandskap samt mycket god datavana och behärskar svenska språket mycket väl i både tal och skrift
. Körkort för bil
Meriterande är:
Erfarenhet från arbete i en politisk styrd organisation och offentlig förvaltning är meriterande liksom erfarenhet av arbete med olika projekt och projektansökningar.
Personliga egenskaper
.Engagerad, förtroendegivande och lyhörd
. Förmåga att inspirera och motivera dina medarbetare och din omgivning
.Prestigelös, positiv och närvarande
. Har ett innovativt- och utvecklingsinriktat förhållningssätt och en drivkraft att nå resultat tillsammans med andra
.Förmåga att fånga upp, strukturera och genomföra olika samarbeten, satsningar och projekt.
.En god kommunikativ förmåga och med ett tillitsbaserat ledarskap vägleder och navigerar du i en dynamiskt föränderlig omvärld
.Förmåga att skapa och upprätthålla goda relationer, internt så väl som externt, är viktig för att nå gemensamma mål.
.Ditt samhällsengagemang är genuint
Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.
Vi erbjuder
Vi vill erbjuda dig en trevlig arbetsplats med fokus på arbetsmiljön, vilket även innebär rökfri arbetstid. Eftersom vi tror på dialog i vår kommun erbjuder vi dessutom dig en dialogutbildning när du blir tillsvidareanställd. Vi vill ha frisk och aktiv personal och vi hoppas att vårt friskvårdsbidrag bidrar till detta samt vår aktiva personalförening, Smeden. Att åka kollektivt är bra för miljön och därför kan du som medarbetare få köpa busskort till rabatterat pris, tillsammans kan vi göra skillnad. Att förvalta det vi värnar om ser vi som självklart och vi är stolta över vårt finska förvaltningsområde där du som finsktalande mer än gärna få stärka upp med din kunskap. Vi erbjuder dig en arbetsgivare som tror på sina medarbetare. Vi vill inspirera dig med engagemang, välkomnande, trygghet och att framtidstro.
Vi undanber oss vänligt men bestämt all kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringsprocessen då urval av rekryteringskanaler redan bestämts för denna rekrytering.
Läs mer om oss på smedjebacken.se och hur vi hantera dina personuppgifter enligt GDPR.
Smedjebackens kommun arbetar utifrån kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
All rekrytering sker digitalt och via vår externa länk till rekryteringssystemet Webcruiter.
Vid problem av registrering av CV var god kontakta Webcruiter support.
Har du skyddade personuppgifter kontaktar du HR-specialist Patricia Andersson (patricia.andersson@smedjebacken.se) så får du hjälp med din ansökan.
Kontaktinformation
Susanne Hedman Jensen, Kommunchef, +46 240-660136, susanne.hedmanjensen@smedjebacken.se
Cecilia Otterberg, Fackligt ombud Vision, 0240-660394, cecilia.otterberg@smedjebacken.se
Arbetsplats
Vasagatan 17
777 81 Smedjebacken