OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Mark är en attraktiv kommun med flera små och medelstora orter som alla präglas av gemenskap. Här värnar vi om varandra och vår livskvalitet. Strax utanför storstaden lever vi i harmoni med naturen.
Kinna är vårt administrativa och kommersiella centrum. Kommunen har 34 000 invånare och hos oss arbetar cirka 3 100 personer. Det innebär att Mark är en medelstor kommun med Borås, Göteborg och Varberg på bekvämt pendlingsavstånd. De tider då de flesta börjar och slutar sitt arbete för dagen går täta buss- och tågturer.
Här är det läge för det goda livet!
Läs mer om kommunen på www.mark.se
ARBETSUPPGIFTER
Ditt uppdrag är att arbeta med verksamhetsutveckling och kvalitet inom kommunkoncernen. Du ingår i kommunledningskontorets kvalitetsgrupp och ska tillsammans med kommunens verksamhetschefer, enhetschefer och övriga medarbetare driva ett arbete för att utveckla och förbättra verksamheten, på både kort och lång sikt.
Kvalitetsgruppens mål är att bidra till att verksamheten utvecklas och att den håller god kvalitet genom att utveckla och ge stöd till verksamheternas systematiska kvalitetsarbete, från förskola till äldreomsorg, gata och park, badhus, bostadsbyggande, detaljplaner etc. Genom att stödja chefers lednings- och utvärderingsarbete samt genom att följa upp förvaltningarnas verksamhet, såväl processer som resultat, bidrar kvalitetsgruppen till alla medborgarnas rätt att utvecklas och trivas i Marks kommun.
I arbetet ingår att:
• ta fram handlingsplaner och följa upp förvaltningarnas och bolagens kvalitetsarbete
• utveckla verksamheterna utifrån analyser av verksamhetens resultat och processer, i riktning mot vision och mål, budget och andra styrdokument
• följa upp beslutade insatser och aktiviteter
• vara uppdaterad på våra styrdokument och följa den nationella och internationella utvecklingen inom vårt verksamhetsområde
• medverka i utvecklingen av system (digitala och organisatoriska) för kvalitetsarbetet
• arbeta med kompetensutveckling och göra utbildningsplaner för verksamheten
• medverka och representera kommunen i olika nätverk
I arbetet ingår också utredningar, viss handläggning och hantering av ärenden kopplade till olika myndigheter, såväl externt som internt.
KVALIFIKATIONER
Du ska ha adekvat högskoleutbildning. Du ska ett genuint intresse för utvecklings-och kvalitetsfrågor och vi ser gärna att du har erfarenhet från utvecklingsarbete inom kommunal verksamhet. Erfarenhet av och kunskap om statistiskt arbete samt enkätutformning och genomförande av enkäter är meriterande.
Vi värdesätter egenskaper som drivkraft, analytisk förmåga, samarbetsförmåga, ansvarstagande, engagemang, förmåga att sprida kunskap till andra och god kommunikativ förmåga, såväl i tal som i skrift.
Du skall vara serviceinriktad och gilla att ha många bollar i luften. Flexibilitet och en förmåga att se lösningar är viktiga egenskaper för tjänsten. Att kunna motivera människor och ha en genomgående positiv inställning till forskning är ett grundkrav. Personliga egenskaper och entusiasm väger tyngre än formell meritering.
Som kvalitetsutvecklare har du chefen för enheten för kansli som din närmaste chef.
Kontaktpersoner på detta företaget
Christer Nilsson
0320-21 74 27
Anette Jansson
0320-21 80 77
Lena Johansson
0320-21 70 40
Robert Stjernström
0320-21 70 66
Administrativ chef Lena Ehrnlund
0320-21 70 03
SACO Anette Jansson
0320-21 80 77
Vision Lena Johansson
0320-21 70 40
Chef IT-service Thomas Hellberg
0320-21 70 30
Serviceledare Maricel Alvarez
0320-21 80 04
Personalchef Christer Nilsson
0320-21 74 27