OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Köpings kommun söker kvalitetsutvecklare till Barn och Utbildning
Vi kan erbjuda dig ett utvecklande och stimulerande arbete där du kommer att kunna påverka och utveckla kvalitetsarbetet inom skolans verksamheter.
Köping arbetar för att bli en av Sveriges bästa skolkommuner. Genom våra övningsskolor samverkar vi med högskolor och universitet och får ta del av aktuell forskning samtidigt som vi bidrar med vår erfarenhet. Det pedagogiska kvalitetsarbetet utvecklas ständigt för att skapa goda och likvärdiga förutsättningar för alla barn och elever.
Arbetsuppgifter:
I uppdraget som kvalitetsutvecklare kommer du att samordna, driva och utvärdera kvalitets- och miljöarbetet inom vår förvaltning. Du arbetar med förvaltningens ISO-certifiering och utbildar och stödjer chefer och handläggare i kvalitets- och miljöarbetet för ständiga förbättringar. I uppdraget ingår även arbete med utredningar, enkäter och sammanställningar. Du är förvaltningens representant i kommunens central kvalitetsgrupp. I rollen som kvalitetsutvecklare ingår föredragningar i olika forum. Du kommer själv att vara med och påverka utformningen av ditt arbete.
Kvalifikationer:
Vi söker dig som har relevant högskoleutbildning. Tidigare erfarenhet från kvalitets- och utredningsarbete på en övergripande och strategisk nivå är meriterande. Som person är du analytisk, initiativtagande och har ett strukturerat arbetssätt som medför kvalitetssäkring och goda resultat i ditt arbete. Då uppdraget innebär mycket nätverkande och kontakter, både internt och externt, behöver du förmåga att lyssna in och föra fram budskap för att bidra till ett helhetsperspektiv. Uppdraget innebär att du måste ha god kommunikativ förmåga och goda kunskaper i svenska språket, såväl muntligt som skriftligt. Vi förutsätter att du har goda IT-kunskaper.
Anställningsform:
Tillsvidareanställning
Omfattning:
Heltid
Tillträde:
Enligt överenskommelse
Lön:
Individuell lönesättning, ange löneanspråk.
Ansökan:
Välkommen med din ansökan, personligt brev och cv. Du ansöker via www.hrsupporten.se/koping.php
En förutsättning för ett eventuellt anställningserbjudande är att utdrag från belastningsregistret kan visas upp, enligt Skollag 2010:800. Utdraget beställs från www.polisen.se och ska gälla för arbete inom förskola och skola.
Sista ansökningsdag: 2017-02-26
Upplysningar lämnas av:
Torkel Nilson, Barn- och utbildningschef, Tfn: 0221-256 11
E-post: torkel.nilson@koping.se
Lars Holmgren, Administrativ chef, Tfn: 0221-256 12
E-post: lars.holmgren@koping.se
Fackliga upplysningar:
Vision ? Kjell-Arne Nackstad
Tfn: 0221-251 30
E-post: vision.fackforening@koping.se
Vår kommun:
Köpings kommun är med ca 26 000 invånare centrum i västra Mälardalen. Du når oss snabbt från närliggande städer tack vare goda pendlingsmöjligheter. Köpings kommun är miljöcertifierad och arbetar utifrån ledorden trevlig, trovärdig och tillgänglig.
Välkommen med din ansökan!
Köpings kommun har gjort sitt mediaval för rekrytering och undanber oss alla erbjudanden om annonserings och rekryteringshjälp i samband med denna annons.
Kontaktpersoner på detta företaget
rektor Ragnar Larsson
0221-251 02
Rektor Tomas Ekholm
0221-25201
Rektor Gun-Marie Persson
0221-256 99
kommunchef Olle Emanuelsson
073-699 60 10
utvecklingsledare, grundskolan Helen Tångrot
0221-25523
Programrektor Sven-Erik Gustafsson
0221-25445
Programrektor Johanna Gidlund
0221-25491
Utvecklingsledare Yvonne Karlsson
0221-255 04
kostchef Maria Vallgren Eriksson
0221-25492
Facklig representant Kommunal -
0221-253 75