OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Region Värmland är till för att alla i Värmland ska må bra och för att vår region ska vara attraktiv och konkurrenskraftig. Vi är cirka 8000 medarbetare som arbetar med hälso- och sjukvård, tandvård, regional utveckling och kollektivtrafik.
Hälso- och sjukvården är Region Värmlands största verksamhet. Tillsammans med våra patienter stärker vi folkhälsan och utvecklar hälso- och sjukvården så att den kan bidra till en livskvalitet i världsklass för Värmlands befolkning. Vi driver 30 vårdcentraler med mödra- och barnhälsovård och många andra specialistmottagningar. I Värmland finns akutsjukhus i Arvika, Karlstad och Torsby.
Om verksamheten
Kvinnosjukvården är en stolt HBTQ-certifierad verksamhet med ungefär 240 medarbetare och är uppdelad i förlossning, gynekologisk mottagning, obstetrisk öppenvård samt BB / gyn avdelning.
Förlossningen är belägen i Karlstad. Varje år föds här ca 3000 barn och vi handlägger förlossningar från vecka 28 0. Vi ingår i ett samarbete med Uppsala-Örebroregionen.
Arbetsbeskrivning
Läkarchefen ingår i ledningsgruppen och är underställd verksamhetschef. Uppdraget som läkarchef kan kombineras med klinisk tjänstgöring upp till 50% av tjänsten. Ditt personalansvar omfattar de cirka 20 specialistläkare som finns på kliniken.
Som läkarchef innebär bland annat ditt uppdrag följande:
- Utveckla och kvalitetssäkra kvinnosjukvården i Värmland, i nära samverkan med övrig verksamhetsledning, verksamhetsutvecklare och sektionsansvariga.
- Tillgodose en god arbetsmiljö för enhetens medarbetare.
- Inneha ansvar för läkarnas schema i nära samverkan med ST-chef och schemaansvarig administratör.
- Ansvara för rekrytering, rehabilitering och kompetensförsörjning samt säkerställa en väl fungerande intern utbildning för specialistläkare.
- Ansvara för att läkare har tillgång till introduktion, information och handledning.
- Ha medarbetar- och lönesamtal med specialistläkargruppen samt leda läkarmöte/APT enligt samverkansavtalet.
- Svara för att medarbetare har tillgång till gällande författningar, metoder, anvisningar och instruktioner samt att de efterföljs.
- Vara arbetsgivarens företrädare utifrån ett helhetsperspektiv.
- Visst budgetansvar och ekonomiskt uppföljningsansvar med krav på redovisning av resultat och åtgärder.
Kvalifikationer
Du som söker är specialistläkare inom kvinnosjukvård. Det är meriterande om du tidigare varit verksam i ledande position. Chefsförordnandet är tidsbegränsat på 4 år med en grundinställning i Region Värmland.
Du behöver ha förmåga till helhetssyn och organisationsförmåga. Du kan engagera och entusiasmera. Du ska aktivt stödja och inspirera dina medarbetare och vara en god förebild. Du ska kunna skapa ett positivt arbetsklimat präglat av förtroende. Det är av vikt att du har förmåga att hålla dig uppdaterad på nationella och internationella trender som påverkar verksamheten.
Du är trygg, stabil och har självinsikt. Du tar ansvar för din uppgift, strukturerar själv ditt angreppssätt och driver dina processer vidare. Du är utåtriktad och socialt aktiv i yrkesmässiga sammanhang, skapar kontakter och underhåller relationer. Du har förmåga att sätta dig in i någon annans perspektiv eller situation. Du ser helheter, tar hänsyn till det större perspektivet, förstår din roll och ser till hela verksamhetens bästa i agerande och beslut.
Intervjuer sker löpande, välkommen med din ansökan!
https://www.regionvarmland.se/berattelser
Övrigt
I samband med eventuell anställning kan vi komma att be dig som sökande att lämna ett utdrag ur polisens belastningsregister. Inför anställning inom psykiatrisk vård, vård av funktionshindrade, vård av barn eller ungdomar gör arbetsgivaren en kontroll i polisens misstanke och belastningsregister. Ett utslag i detta register kan komma att påverka din möjlighet till anställning.
Inför rekryteringsarbetet har Region Värmland tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.