Landskapsingenjör

Fastighetsavdelningen/Fastighetsförvaltning

Vill du vara med och påverka den yttre miljön i Jönköpings kommuns fastigheter, ja då ska du söka jobbet som landskapsingenjör.

Ditt nya jobb
I din roll som landskapsingenjör ansvarar du tillsammans med dina kollegor för grönyteskötsel, vinterväghållning och utveckling av utemiljön på samtliga egenägda fastigheter. Detta innebär att du följer upp avtal med externa entreprenörer, upphandlar och avropar tilläggsarbeten samt planerar för kommande underhåll. Du kommer även att arbeta med beställningar från våra kunder där du bistår med din expertis inom mark och trädgård.

Din kompetens
Vi söker dig med teknisk utbildning inom mark/trädgård exempelvis landskapsingenjör eller trädgårdsingenjör. Kunskap om markanläggning och växtmaterial är en förutsättning för denna tjänst. Meriterande är yrkeserfarenhet och utbildning inom förvaltning och entreprenadsjuridik. Du arbetar med datorn som arbetsredskap och har grundläggande kunskaper inom Officepaketet. Har du arbetat med GIS tidigare är det meriterande då en del av ditt arbete innefattar ajourhållning av kartdata kopplat till skötselplaner. Körkort B är ett krav.

Det är mycket viktigt att du har god samarbetsförmåga, är serviceinriktad och kan skapa goda kundrelationer. Du gillar omväxling och är van vid att driva olika typer av uppdrag. Dina insatser kommer att vara en viktig del för kommunens olika verksamheter. Du kommer arbeta under eget ansvar men även i team med de tre övriga landskapsingenjörerna inom fastighetsförvaltningen.

Välkommen till oss
Vi är en verksamhet som sätter service och kundnöjdhet i fokus. Vi har tillsammans med våra kollegor inom Fastighetsavdelningen ett övergripande mål: Att frigöra tid och avlasta kärnverksamheterna inom Jönköpings Kommun. Hos oss får du jobba på en arbetsplats med engagerade och kompetenta kollegor där vi arbetar för att skapa en miljö där vi alla trivs och utvecklas.

Medarbetarskap i Jönköpings kommun kännetecknas av:
- Förutsättningar och vilja till delaktighet
- Medvetenhet och ansvar för verksamhetens utveckling
- Professionellt förhållningssätt och lyhördhet
- Strävan efter att öka sin självinsikt och stimulera varandra till ökat samarbete

Övrigt
Rekryteringen avser tillsvidaretjänst på 100% med start enligt överenskommelse. Fundera över två referenser om du blir kallad på intervju. Vi läser ansökningar löpande och intervjuer sker efter ansökningstidens slut.

Upplysningar
Enhetschef, Daniel Zetterlund, Tel. 036-10 75 73
Vision, Rebecca Färgh, Tel. 036-10 29 25

Jönköpings kommun strävar efter att erbjuda en attraktiv arbetsplats som är fri från diskriminering och ger lika möjligheter för alla.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför vänligt men bestämt alla samtal om annonserings- och rekryteringshjälp.