Landstinget i Östergötland söker Verksamhetsnära Förvaltningsledare

Arbetsuppgifter och ansvarsområden:

Genom aktivt deltagande i och i nära samarbete med vårdverksamheten ska Förvaltningsledaren styra och leda Förvaltningsobjektet Patientjournalens aktiviteter och leverera enligt förvaltningsplanen. Ingående it-stöd för vården som förvaltas inom Patientjournalen är bl.a. Cosmic.

Arbetsuppgifter

- Omvärldsbevaka ur ett verksamhetsperspektiv och tillsammans med Objektsägarna sätta prioriterade områden för Patientjournalens förvaltning
- Samverka med lokala nyckelpersoner inom landstingets olika vårdverksamheter.
- Sammanställa och bereda inkommande önskemål, samla in krav.
- Ingå i landstingets nätverk för Förvaltningsledare samt delta i olika samarbets- och beslutsforum
- Bemanna roller på operativ nivå i samråd med resursägare
- Arbetsleda medarbetare inom förvaltningen
- Utarbeta förvaltningsplan tillsammans med Förvaltningsledare IT
- Prioritera och besluta inom ramen för förvaltningsplanen och göra beställningar till Förvaltningsledare IT
- Koordinera, administrera och följa upp pågående aktiviteter inom förvaltningsplanen
- Ansvar och befogenheter

En Förvaltningsledare har på uppdrag från objektägarna i styrgruppen ansvar för
- att verkställa förvaltningsplanens mål inom ramarna på ett kostnads­effektivt sätt
- att de IT-baserade verksamhetsstöden är kända, förståeliga och användbara för vården
- att godkänna driftsättning av leveranser från IT
- att hantera förvaltningsobjektets budget och ekonomiska uppföljning
- att initiera uppdrag och projekt utifrån gällande förvaltningsplan

Din profil:

Du har en högskoleutbildning inom och erfarenhet av arbete i vårdsektorn. Det är meriterande att ha god kännedom om och erfarenhet av förvaltningsstyrning enligt t ex PM3 alt. projektledning. Meriterande är även erfarenhet av verksamhetsutveckling med hjälp av IT. Erfarenhet av operativ arbetsledning, budget- och verksamhetsplanering inom exempelvis ett projekt är ett krav.

Personliga egenskaper
Du tar ansvar för dina uppgifter och arbetar strukturerat, har god ledarskapsförmåga och hög integritet. Du samarbetar bra med andra människor och är lyhörd. Kommunicerar på ett tydligt sätt och förhåller dig på ett sätt som är anpassat till situationen. Det är viktigt att du har förmågan att se helheten och sakerna i sitt sammanhang, att därigenom kunna prioritera och jobba mot gemensamt uppsatta mål. Egenskaper som noggrann, hög ansvarskänsla och hög servicenivå är viktiga. Ett krav är att du behärskar svenska väl och förstår engelska både i tal och skrift. Vi lägger stor vikt vid rätt personlighet.

Ansök redan idag!:

Anställning och information

Det här är en tillsvidaretjänst på heltid, tillträde enligt överenskommelse.
Fackliga kontaktpersoner:
Vårdförbundet Gabrielle Nordholm 010-1030313
Vision Maud Ekman 010-1030345
Saco Albert de Haan, 010-1037048


Vid eventuella frågor kontakta :

Om innehåll i tjänsten: Erik Reinicke 010-1030363, nuvarande Förvaltningsledare

Om arbetsgivarfrågor: Anders Bernholtz 010-1030368, rekryterande chef



I denna rekrytering samarbetar vi med Unik Resurs. Vi vill därför ha din ansökan via vår hemsida http://www.unikresurs.se/lediga-jobb/



Vi arbetar med löpande urval varvid vi önskar din ansökan snarast, dock senast 31 oktober 2013.

Vid eventuella frågor kontakta ansvarig rekryteringskonsult Carolina Aspdahl 011-4700673 eller via mail carolina.aspdahl@unikresurs.se

Unik Resurs:

Välkommen till Unik Resurs!

Din rekryterings- & utvecklingspartner i med- & motgång

Hos oss är du alltid välkommen att kontakta ansvarig rekryterare om du har frågor eller funderingar kring ett annonserat uppdrag.

Om inte detta uppdrag passar dig är du välkommen att kontakta oss så kanske vi kan hitta ditt drömjobb tillsammans. Vi känner regionen och vet var du kan göra bäst nytta med din profil.

Lycka till!