Landstinget Västmanland söker Förbättringsledare

Brinner du för att utveckla och förbättra för att medborgarna i Västmanland ska få en god vård?

Då ser vi gärna att du söker vår tjänst som förbättringsledare på Landstinget Västmanlands utvecklingsenhet!

 

Landstinget Västmanland är en av länets största arbetsgivare med ca 6 500 anställda. Landstingets huvuduppgift är att bidra till ett gott liv för västmanlänningar. Det gör vi genom att arbeta med hälso- och sjukvård, tandvård, utbildning, kultur, näringslivsfrågor, kollektivtrafik och miljö. Vi bedriver en bred och komplex verksamhet med hög förändringstakt och ökad processorientering. Öppenhet och dialog ska känneteckna verksamheten både internt och externt. Västmanland har ett centralt läge i Mälardalen. Här finns bra boende, service och kommunikationer samt goda förutsättningar för en rik fritid.

 

Utvecklingsenheten arbetar med att främja förbättringsarbete inom hela Landstinget Västmanland genom att erbjuda stöd, utveckling och förvaltning inom områdena processarbete, projektarbete och ledningssystem.

Utvecklingsenheten består i dag av en utvecklingschef och 11 medarbetare och är placerad direkt under Landstingsdirektören.

 

Arbetsbeskrivning

Förbättringsledaren hanterar allt från mindre förbättringsuppdrag till omfattande genomlysningar av gränsöverskridande processer på verksamhetsnivå och:

- ger verksamheten bästa möjliga förutsättningar att lyckas i sina förbättringsarbeten

- utbildar, leder och coachar i processutveckling

- inspirerar till förbättringsarbete

- utvecklar metoder och verktyg inom processutveckling

- tar fram och analyserar statistik

- hanterar kvalitativa metoder och leanverktyg

- stöttar i förändringsledning

 

Tjänsten kommer initialt att vara riktad mot att arbeta med standardiserade vårdförlopp i Landstinget Västmanland. Standardiserade vårdförlopp är en nationell satsning som innebär att man under 2015-2018 arbetar med att göra cancervården mer tillgänglig och jämlik.

 

Kvalifikationer

För tjänsten krävs en adekvat högskoleutbildning samt erfarenhet av att ha arbetat som processledare, projektledare alternativt i en chefsroll. Vi söker en person som har erfarenhet av processorienterad verksamhetsutveckling samt har arbetat inom hälso- och sjukvårdssektorn. Det är meriterande om du har erfarenhet av att utbilda och leda workshops samt har kunskap om politiskt styrda organisationer. Det är bra om du har erfarenhet av produktionsplanering, Six Sigma/Lean samt grupputveckling.

För den här rollen ställs det krav på att du kan leda, motivera och skapa engagemang och delaktighet. Du är van att arbeta med grupper och har lätt att skapa goda relationer. Du har förmåga att arbeta med komplexa frågor, analyser och problemlösning. Du kommunicerar på ett tydligt sätt genom tal och skrift, säkerställer att budskapet når fram och att förväntningarna är klara för alla berörda parter. Du är självgående, har ett strategiskt förhållningssätt samt kan planera, organisera och prioritera arbetet på ett effektivt sätt.

 

Anställningsvillkor

Tillsvidare, heltid, tillträde enligt överenskommelse

 

Sista ansökningsdag söndagen den 19 april 


Välkommen med din ansökan. Urvalsarbete och intervjuer kan ske löpande under ansökningstiden varför vi ber dig att skicka din ansökan snarast möjligt!
Bifoga inte betygshandlingar med din ansökan, dessa ber vi dig ta med vid en eventuell intervju.
Landstinget Västmanland eftersträvar mångfald och välkomnar sökanden med olika bakgrund för att möta framtidens behov.

Vi samarbetar med "Jobba i Västerås". Besök deras hemsida, jiv.se, för att få information om Västerås och vilket stöd Medflyttarakademin kan ge till dig och din respektive vid en flytt till vår stad.

Vi tackar nej till dig som säljer alla slags rekryteringstjänster.