Lärare i förskola/Förskollärare

Tranemo kommun är vårt naturliga val av bostadsort. Här bor vi i en naturskön kommun i storstadens närhet. Här finns ett boende som passar alla – oavsett om man vill bo i en större ort, på landsbygden eller sjönära.

Vi bor i ett samhälle som jobbar för att vara ekologiskt, socialt och ekonomiskt hållbart, där vi känner oss friska och trygga i en bra välfärd. Hos oss är mångkulturen en tillgång eftersom vårt samhälle är öppet och generöst.

Tranemo kommun har ett rikt förenings- och kulturliv. Kulturupplevelser är en viktig del av livet och fritiden är rik och varierad. Med stolthet lyfter vi fram våra kulturskatter och turistmål.

Kommunen, föreningarna och näringslivet har utvecklat en nära samverkan där ideella krafter och goda idéer tas tillvara – på det området är Tranemo kommun bland de bästa i Sverige.

Välutbyggda kommunikationer skapar möjligheter för medborgare. Det är enkelt och stimulerande att driva företag i Tranemo kommun där grogrunden finns för ett växande näringsliv.

I Tranemo kommun känner du dig välkommen. Vi verkar för en stark känsla av samhörighet. Vi skapar mötesplatser som möjliggör inflytande och delaktighet i hela kommunen.

Närheten till varandra bygger relationer för framtiden



ARBETSUPPGIFTER
Som förskollärare hos oss kommer du att arbeta på Bikupans förskola i Länghem. Bikupan är en förskola med tre avdelningar. En småbarnsavdelning och två syskonavdelningar. Totalt arbetar 11 förskollärare på Bikupan.

Vikariatet är på småbarnsavdelningen. Här finns 16-18 barn i åldrarna 1 till 3 år.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har förskollärararutbildning.

I förskolan arbetar vi i arbetslag. Ett gott samarbete, kollegor emellan och med vårdnadshavare, är nyckeln till den goda kvalité vi har på Bikupan. Vi hoppas att du känner dig som en lagspelare men att du även gillar att driva utveckling och vara aktiv i utvecklingsarbete.

Att arbeta i förskola kan ibland innebära situationer då mycket händer och ska göras samtidigt. Därför är stresstålighet, förmåga att vara lugn och samtidigt effektiv viktigt. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet för tjänsten.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv. Uppgifterna behandlas och sparas enligt personuppgiftslagen (PUL).

Varmt välkommen med din ansökan!

Magnus Klyver
Rektor