Lärare i fritidshem till Bosvedjeskolan

Sundsvalls kommuns gemensamma vision "Tillsammans släpper vi skaparkraften fri och bygger ett hållbart Sundsvall med plats för alla" vilar på tre värdeord - mod, öppenhet och helhetssyn. Politikernas och förvaltningens mål och viljeriktning är att alla barn och elever i Sundsvalls kommuns förskolor och skolor ska få likvärdiga förutsättningar att utvecklas, nå sina mål och bli aktiva medborgare med många möjligheter i livet.

Varje dag möter våra ca 3 000 medarbetare inom Barn- och utbildningsförvaltningen tillsammans ca 16 000 barn och elever på fler än 130 enheter. Varje dag finns möjligheten att ge dem förutsättningar för fortsatt lärande och utveckling.

Bosvedjeskolan, Bäckebovägen 14, 856 53 Sundsvall, är en F-6 skola med ca 300 elever. På Bosvedjeskolan arbetar lärare och övrig pedagogisk personal för att utveckla sitt arbetssätt, genom PBS- positivt beteendestöd i klassrummet. Vi fördjupar oss tillsammans i vardagsproblem i skolan och angriper dem genom modellen PBS. Utvecklingsarbetet ska leda till att eleverna utmanas i att nå ännu högre måluppfyllelse, känna sig trygga, respekterade, alltid gör sitt bästa och veta vilka förväntningar vi har på varandra.

Vi erbjuder dig:
• Att arbeta i en utvecklande organisation som formar framtidens samhällsmedlemmar, där man utvecklar sådana kunskaper som är nödvändiga för varje samhällsmedlem att bära med sig i ett livslångt lärande.
• Ett tydligt ledarskap, tidiga insatser och kollegialt lärande. Vi är ett positivt och lösningsinriktat team som skapar motivation och delaktighet hos varandra. Vi är varandras framgångsfaktorer!

ARBETSUPPGIFTER
Du arbetar i ett team tillsammans med kollegor. Du som söker behöver vara lyhörd, flexibel, lugn, trygg och tålmodig samt bidra till den goda arbetsglädje som finns i fritidshemmet och i skolan. Du ser bemötande och relationsskapande som en naturlig del i ditt arbete. Arbetslaget är en resurs och det är självklart för dig att på ett positivt sätt bidra till att lösa gemensamma uppgifter. Du kommer att samarbeta, planera och genomföra aktiviteter tillsammans med arbetslaget samt samarbeta med föräldrar. Du ska vara tydlig, strukturerad och ha barnens lärande och utveckling i fokus.

Vi på skolan arbetar med lågaffektivt bemötande, struktur och förväntar oss att du också gör det.

Dialog med kollegor är viktigt och handledning av speciallärare/ specialpedagog ingår i arbetet.

Före och efter ordinarie skoltid för fritidshemmet arbetar du i fritidsverksamheten och tillsammans med kollegor utvecklar ni fritidsverksamheten utifrån Bosvedjeskolans arbetsmål. Under skoltid ingår du i någon av skolans klassteam. Du kan arbeta med elever som har särskilda behov utifrån NPF diagnoser, det kan vara ADHD och röra sig inom autismspektrat.

Du har förmåga att möta elevers olika behov utifrån deras olika förutsättningar och intresse. Du ser bemötande och relationsskapande som en naturlig del i ditt arbete. Har kunskap att möta elever med NPF- diagnoser. Det är det viktigt att du fungerar som god vuxen pedagogisk ledare för hela barngruppen och kan läsa situationen och stötta där det behövs.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig med genomförd fritidspedagogutbildning/lärare i fritidshem eller motsvarande utbildning. Du har stor erfarenhet att arbeta mot elever som uppvisar problembeteenden och psykisk ohälsa bland unga. Vi ser gärna att du har erfarenhet från arbete inom fritidshemmet.

Vi ser gärna att du har specifikt goda ledaregenskaper och är bekant med arbetsorganisation även inom fritidshemmet.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.

ÖVRIGT
Urval sker löpande. Intervjuer kan förekomma innan sista ansökningsdag, så du är välkommen med din ansökan redan idag.

Vid begäran skall betyg/ examensbevis/studieintyg/lärarlegitimation som styrker att du har rätt kvalifikationer för tjänsten lämnas in.

Den som erbjuds en anställning skall lämna ett giltigt utdrag ur polisens belastningsregister enligt SFS 2000:873. Blankett för beställning av utdrag ur belastningsregistret hittar du på www.polisen.se.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att inte övertalighet uppkommer inom annan del av kommunen som gör att den tillsätts den vägen.

Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid.

Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrund och erfarenheter.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Sundsvalls kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons.

Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.raddning.info/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanst-i-beredskap

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.