Lärare i fritidshem till Hällby skola

Vill du arbeta på en skola där du har möjlighet att utvecklas som pedagog, både genom utbildningar och kollegialt lärande? Vi på Hällby skola ser skolutveckling som en naturlig del av läraryrket och du har tid och möjlighet att vara med och utveckla din arbetsplats.

Vi arbetar hårt för att skapa arbetsro och en lugn miljö för våra elever, vilket brukar ses som en av de viktigaste delarna i en framgångsrik skola. Vi arbetar i åldershomogena klasser och arbetslag. Eleverna har möjlighet att påverka både på individ- och gruppnivå via olika arbetsgrupper som de kan ingå i, som exempelvis elevråd och kompisstödjare.

Skolan ligger ungefär sju kilometer nordväst om Eskilstuna centrum, centralt i Hällbybrunn. På Hällby skola strävar vi efter att alltid ge bra service och gott bemötande, samt att vi har en uttalad målsättning i vårt arbete att bygga förtroendefulla relationer med våra elever och föräldrar. Vi vill att alla ska känna sig välkomna och trygga hos oss.

Läs gärna mer om oss här: https://www.eskilstuna.se/hallbyskola

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu en lärare i fritidshem. Som lärare i fritidshem ska du planera och genomföra samt utvärdera och utveckla fritidshemmets undervisning och verksamhet. Du kommer att samarbeta med övrig fritidspersonal, övriga medarbetare och elever samt vårdnadshavare. Det ingår även att fungera som pedagogisk resurs under skoldagen där du kommer att bedriva viss undervisning, genomföra pedagogiska aktiviteter ute och inne samt ansvara för dialogen med hemmet.

Du tillhör ett arbetslag som arbetar aktivt med att utveckla och hjälpa elever i deras kunskapsutveckling och lärande. Du har även ett samarbete med andra arbetslag, vilket innebär att du har ett starkt nätverk kring dig där du har möjlighet att utvecklas som pedagog och påverka din arbetsplats.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är utbildad lärare i fritidshem, fritidspedagog, tidigarelärare eller förskollärare. Du har behörighet att undervisa i fritidshemmet enligt din lärar- eller förskollärarlegitimation. Du har goda kunskaper i svenska språket och grundläggande IT-kunskaper.

Det är meriterande om du även har:

• erfarenhet av arbete på fritidshem
• arbetat utifrån läroplanen
• arbetat inom pedagogisk verksamhet.

Vi lägger stor vikt vid de personliga egenskaperna och ser att du är en ledare som kan situationsanpassa ditt ledarskap och kan planera och följa upp ditt arbete. Du har lätt för att kommunicera med både vuxna och barn. Vi tror att du vill utvecklas i din roll och bidra till skolans fortsatta utveckling. Du är en engagerad och strukturerad medarbetare som har en god samarbetsförmåga och kan skapa förtroenden och lyssna in olika behov.

Välkommen med din ansökan!

ÖVRIGT
Varje dag tar vi emot 18 000 barn och ungdomar i våra verksamheter. Tillsammans är vi cirka 3 500 medarbetare som bidrar till att barn och ungdomar utmanas, stimuleras och växa till goda lärande individer i våra förskolor, grundskolor, gymnasieskolor, särskolor, interkulturell enhet och på våra familjecentraler.

Vill du vara med och leda vägen?

Vi erbjuder en arbetsplats som går före och leder vägen i en av Sveriges mest hållbara kommuner. Tillsammans med kompetenta och engagerade medarbetare är du med och utvecklar Eskilstuna genom goda hållbara möten, vägledning och service. Genom ett aktivt och modigt medarbetarskap samt ett tillitsfullt och engagerat ledarskap är du med och driver förändring. Du gör skillnad för människor varje dag. Vi välkomnar medarbetare med olika bakgrund och arbetar för att våra arbetsplatser ska vara tillgängliga för alla.

Vi ber dig söka tjänsten via länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan eftersom den ligger till grund för vårt urval. Om du har skyddad identitet ansöker du genom att skicka in din ansökan skriftligen eller lämna den i vår reception på Alva Myrdals Gata 3 D. Märk din ansökan med Rekryteringsenheten och annonsens referensnummer.

Alla medarbetare inom barn- och utbildningsförvaltningen behöver visa upp registerutdrag från Polismyndighetens belastningsregister i samband med anställning.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte tas i anspråk av övertalighet och att erforderliga beslut fattas.