Lärare i Matte/NO åk 7-9 sökes till Resursskolan i Stenungsund

Stenungsund, det goda samhället med framtidstro och utveckling med människan och naturen i centrum.

Stenungsunds kommun är en expanderande kustkommun med cirka 27 000 invånare, ett starkt näringsliv, boendemiljöer nära havet och goda kommunikationsmöjligheter. Kommunen har ett välutvecklat kultur- och föreningsliv samt bra förutsättningar för friluftsliv och rekreation. Helhet, öppenhet, delaktighet och insyn är kommunens ledord.

Kommunens vision är att vi ska bli 35 000 invånare år 2035. Stenungsunds kommun ingår i Göteborgsregionens kommunalförbund som är ett forum för samarbete och erfarenhetsutbyte samt i ett antal andra mellankommunala samarbeten.

Kommunen är organiserad i en förvaltning med fyra sektorer. Sektor Utbildning i Stenungsund omfattar 16 förskolor och 10 grundskolor med tillhörande Skolbarnomsorg och Grundsärskola. Det går ca 5.500 barn/elever inom verksamheterna. I Sektor Utbildning ingår även Gymnasium, Vuxenutbildningen samt Kultur- och Fritid.

Stenungsund är en barnvänlig kommun där vi värnar om barns rättigheter och arbetar för att barn och ungdomar ska ha en god uppväxtmiljö. Vi erbjuder mycket goda möjligheter till utbildning och arbete eller annan sysselsättning. I Stenungsunds kommun utbildar vi världsmedborgare som står väl rustade för framtidens alla utmaningar.

Resursskolan är en nystartad verksamhet sedan läsårsstarten 2021-2022 och är belägen på Kristinedalskolan som, med sin grundskola F-9, grundsärskola 1-9 och Enheten för Flerspråkighet, samlar mycket kompetens under ett tak. Resursskolan har som målgrupp elever i årskurserna 4-9 vars behov av ett mindre sammanhang bedöms inte kunna tillgodoses i en ordinarie grundskolekontext. Det är vår ambition att genom vår verksamhet kunna erbjuda dessa elever ett sammanhang där de får känna gemenskap i en mindre grupp och får möjlighet att utvecklas mot de nationella målen och en framtid som de själva har valt.

ARBETSUPPGIFTER
Resursskolan söker en lärare legitimerad för att undervisa i matte och NO för årskurserna 4-9. I ditt uppdrag kommer du att samverka och ingå i ett team som består av pedagoger samt en socialpedagog och en specialpedagog. Tillsammans arbetar ni med eleverna utifrån era olika professioner.

Du som pedagog, ska ansvara för planering, genomförande och uppföljning av den pedagogiska verksamheten enligt styrdokumenten. Du genomför utvecklingssamtal och deltar i nätverksmöte kring eleven samt dokumenterar, följer upp och utvärderar ditt arbete.

Som medarbetare i en nystartad verksamhet får du också särskilt goda möjligheter att medverka i skolans utveckling och vara en del i att skapa en resursskola av högsta kvalitet.

Du är förtrogen med och följer de kommunala och nationella styrdokumenten.

KVALIFIKATIONER
• Har adekvat högskoleutbildning som lärare i åk 7-9.
• Speciallärarutbildning är väldigt meriterande.
• Behörighet att undervisa i ämnen utöver matte och NO för årskurserna 4-9 är meriterande.
• Erfarenhet av att arbeta med barn med särskilda behov.
• Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Vi vill att du som person ser utvecklingsarbete som något positivt, och vill vara med och utveckla Resursskolan och i förlängningen dig själv som person. Att du har tålamod och kan skapa en trygg miljö för våra elever. Att du har en välutvecklad kommunikativ och pedagogisk förmåga. Att du ser vikten av samarbete då en stor del av arbetet innebär att arbeta i team runt eleverna. Att du kommunicerar, tar ansvar för och bidrar till ett gott arbetsklimat för att skapa en lugn, trygg och trivsam skolmiljö.

Som person är du öppen, lyhörd och har förmåga att utöva ett tryggt och tydligt ledarskap i kontakt med eleverna. Du ser samarbetet med hemmen som mycket viktigt och som en förutsättning för en bra verksamhet. Då vi ser digital teknik som pedagogiska verktyg för lärande är det viktigt att du har digital kompetens och är intresserad av att utveckla det digitala lärandet.

Vi erbjuder:
Ett självständigt och stimulerande arbete under ansvar. En hälsofrämjande arbetsmiljö och samarbete med kompetenta kollegor, samt en stor arbetsgivares bredd och utvecklingsmöjligheter.

ÖVRIGT
Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.

Varmt välkommen med din ansökan!