Lärare i svenska som andraspråk (sva)

Stockholm utvecklas och förändras för framtiden. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning
Kvickenstorpsskolan är en skola under uppbyggnad.

Skolan ska bli en F-9-skola med kapacitet på drygt 1000 elever. Skolan är belägen i Farsta, med närhet till centrum, kommunikationer och grönområden.


Inom drygt ett år ska vi flytta till nyrenoverade och nybyggda lokaler.

Vi samarbetar med övriga skolor i Farsta, för en likvärdig utbildning i en trygg miljö. Vi vill att vår skola ska vara den bästa och naturliga valet för alla barn och unga som bor i vårt närområde och den bästa skolan för alla elever som går här!

Vår vision lyder: ”Vi bygger gemenskap där människor och lärande växer”. Vi söker kompetent, engagerad och kreativ personal som vara med att bygga denna skola tillsammans med oss! Kanske vill du vara med på denna resa?

Arbetsbeskrivning
Vi söker nu engagerade lärare som vill vara med om att fortsätta bygga upp vår skola och delta i att starta vårt högstadium. För oss är det självklart att vi arbetar tillsammans i team och det är särskilt viktigt när verksamheten etableras och utvecklas. En bred ämneskompetens och möjlighet att undervisa i flera ämnen är också en fördel då elevgruppen behöver mycket stöttning i sin skolgång.
Tjänsten innefattar undervisning i åk F-9. Skolan är under uppbyggnad och för närvarande F-7.
Tjänsten består till stor del av under visning i grupper för nyanlända elever. Utöver det en viss del undervisning i sva för elever som gått lite längre i svensk skola, samt handledning och stöttning av klasslärare och ämneslärare.
Tjänsten är ny och det finns stora möjligheter att vara med och forma organisationen kring vår undervisning av nyanlända.

Kvalifikationer
Adekvat lärarutbildning och legitimation ett krav.

Utöver giltig lärarlegitimation lägger vi stor vikt vid kompetens som på olika sätt kan bidra till att utveckla verksamheten inom ramen för skolans gemensamma utvecklingsarbete.




Övrigt
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.