OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Genom våra värdeord mod, tolerans och kreativitet arbetar vi i Uppvidinge kommun för att ge god service och utveckla samhällsviktiga funktioner till våra invånare, besökare och företag. Uppvidinge kommun är kommunens största arbetsgivare med cirka 800 anställda. Hos oss vill vi att våra medarbetare ska känna stor delaktighet och det ska finnas utrymme för flexibilitet och utveckling.
Vi erbjuder ett meningsfullt arbete där vi tillsammans har möjlighet att verkligen göra skillnad för kommunens invånare. Välkommen med din ansökan och välkommen till en kommun med ett blomstrande näringsliv, ett rikt föreningsliv och närhet till naturen!
Älghultskolan och Alstermoskolan arbetar aktivt med trygghetsfrågor och har elevernas utveckling och lärande i fokus i en miljö med studiero och arbetsro.
Arbetsplatsen för undervisningen är i Alstermoskolan.
Alstermoskolan ligger ca 30 min från Lessebo, Nybro, Braås och Rottne.
ARBETSUPPGIFTER
Till Älghult- och Alstermoskolan söker vi nu dig som vill vara en del av oss och undervisa slöjd för åk 7-9. Du har placering på Alstermoskolan, där all undervisning utförs. Som lärare är du med och utvecklar skolans pedagogiska verksamhet. Arbetet består av att tillsammans med arbetslaget planera, genomföra, utvärdera och utveckla undervisningen utifrån våra styrdokument och verksamhetens mål. Du vill arbeta som lärare och ska vara delaktig i kollegialt lärande, bidra med sin kompetens i skolans fortsatta utveckling. Viktigt är att kunna vara öppen för att kunna möta skolans behov av undervisning i olika elevgrupper och stadier. Schematiskt ligger dagarna på onsdag, torsdag och fredag.
KVALIFIKATIONER
Lärarlegitimation med behörighet att undervisa textilslöjd i årskurserna 7-9.
Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet för arbetet.
ÖVRIGT
Urval och intervjuer sker löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdagen.
Utdrag ur polisens belastningsregister fordras för anställning.
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Uppvidinge kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.
Inför rekryteringsarbetet har Uppvidinge kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.