Lärare, Särskolan

Vill du utvecklas och utveckla Strängnäs kommun tillsammans med oss?

Barn- och utbildningsnämndens verksamhetsområden omfattar förskola, pedagogisk omsorg, grundskola med fritidshem, grund- och gymnasiesärskola, gymnasieskola, SFI/Vuxenutbildning och elevhälsa.
Vi är cirka 1000 medarbetare som arbetar i utbildningskontorets verksamheter.

ARBETSUPPGIFTER
Vi söker nu lärare/förskolelärare alternativt specialpedagog till tre av våra träningsklasser för elever i årskurs 1-6.
Du ska undervisa enligt Lgr11 inom träningsskolans ämnesområden samt får klassläraransvar.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:
- är legitimerad förskollärare eller grundskollärare
- har erfarenhet av att arbeta med barn med utvecklingsstörning och är i behov av särskilt stöd
- har vidareutbildning inom estetisk verksamhet
- är flexibel och lösningsfokuserad
- är lugn och stabil samt har stort tålamod
- är lösningsfokuserad och har hög stresströskel.

Du har erfarenhet av arbete med barn som har flerfunktionsvariationer samt att du har arbetat med estetiska uttrycksformer.

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper och vill att du delar kommunen värdegrund, respekt, utveckling, öppenhet och tydlighet.

Det är meriterande om du som söker har en påbyggnadsutbildning som specialpedagog/speciallärare med inriktning utvecklingsstörning.
Det är även meriterande om du har kunskaper inom TAKK.

ÖVRIGT
Vi är en attraktiv tillväxtkommun med drygt 37 000 invånare i hjärtat av Mälardalen.
Vi har bra kommunikationer. Härifrån är det knappa 50 minuters resväg med tåg till Stockholm, och än mycket närmare till exempelvis Eskilstuna. Hos oss får du vara med och göra skillnad, både för individen och för samhället.
Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med en stor bredd av meningsfulla och utmanande jobb med goda möjligheter att påverka och utvecklas. I Strängnäs kommun arbetar drygt 2 500 kunniga och kompetenta medarbetare.

Tillsammans arbetar vi för att göra invånarnas vardag så bra som möjligt nu och i framtiden.
Våra medarbetare trivs hos oss, det ser vi i vår årliga medarbetarundersökning. I organisationen arbetar vi aktivt med vår vision och vår värdegrund som präglas av respekt, öppenhet, utveckling och tydlighet.
Vi vill att du som medarbetare trivs och bygger vår framtida kommun tillsammans med oss. Vi behöver din kompetens, ditt engagemang och dina erfarenheter. Tillsammans gör vi varandra bättre!

Strängnäs kommun tillämpar rökfri arbetstid.

För arbete med barn och ungdom ska utdrag ur polisens belastningsregistret uppvisas innan anställning.

Vi ber dig som sökande att ansvara för dokumentation av din kompetens på ett sätt som medger en saklig, kvalitativ bedömning. Som kommun omfattas vi av offentlighetsprincipen och innebär att vi är skyldiga att lämna ut ansökningshandlingar som begärs av allmänheten och massmedia.

Strängnäs kommun har gjort mediaval för denna rekrytering och undanber därför bestämt kontakt med annonssäljare eller andra säljare av rekryteringstjänster.