Lärare Svenska till Hjortmosseskolan

Trollhättan är en stark och attraktiv kommun, men vi vill bli större. I dag är vi över 57 000 invånare, men siktet är inställt på att växa till 70 000 trollhättebor. Inom Trollhättans Stad arbetar vi hårt med att skapa förutsättningar för detta. Vi är ca 4 300 medarbetare i 350 olika yrkeskategorier. Vårt jobb är att skapa förutsättningar för Trollhättans invånare att leva ett bra liv och att utvecklas.
Vi tycker det är viktigt att blanda olika personligheter, bakgrunder och nationaliteter för att få en levande och dynamisk kommun.



Arbetsplatsbeskrivning 
Hjortmosseskolan har höga pedagogiska ambitioner och vill ta en aktiv ledning när det gäller skolutveckling i regionen.

Det har medfört positiva konsekvenser i vårt sätt att arbeta och i hur vi planerar den pedagogiska verksamheten. Att ta en ledande position innebär att arbeta för att vara ett föredöme både för varandra på skolan och för andra skolor; avseende hur vi agerar och vad vi presterar. Det handlar också om att våga pröva nya metoder för att kunna lyckas ännu bättre. Att våga innebär indirekt att kunna göra fel, vilket i sig lägger grunden till en prestigelöshet och ett gott kollegialt klimat. 

Skolan har en hög pedagogisk kompetens i lärarlagen med många ambitiösa och erfarna lärare. Vi är också väl understödda av ett starkt EHT. På skolan finns sedan drygt tjugo år Trollhättans musikklasser med musikklass från årskurs 4-9, vilket skapar spännande förutsättningar till kreativa ämnesöverskridande projekt.

Hjortmosseskolan ligger i centralt i Trollhättan med direkt närhet till både tåg och buss. Vi befinner oss också på gångavstånd till Trollhättans kulturcentrum N3 och Innovatum. Skolan är organiserad F-4 och åk5-9. Totalt 550 elever varav ca 270 läser i årskurs 5-9.

Vår skola tänker ta en aktiv roll i svensk skolutveckling. Vill du vara med på resan, hjärtligt välkommen med din ansökan!

Arbetsuppgifter 
Undervisning i svenska och eventuellt annat ämne. Inför hösten förhandlar vi lokalt om förändrat mentorskap och en organisation med heltidsmentorer. Det kan innebära att mentorskapet faller bort till höstterminsstarten till förmån för ett mer renodlat läraruppdrag. Vi lägger dock  fortsatt lika stor vikt vid starka professionella relationer med våra elever inom ramen för undervisningen.

Kompetenskrav 
Legitimerad lärare mot aktuella åldrar och ämne. Stark i relationsskapande arbete. Utvecklingsinriktad, prestigelös och kreativ.

Anställningsinformation
Utdrag ur Belastningsregistret är obligatoriskt vid arbete med barn.



Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons!