Lärare textilslöjd

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Välkommen till oss

Vi söker nu dig som vill arbeta som lärare i textilslöjd.

Skarpatorpsskolan ligger i stadsdelen Skarpnäck och har sammanlagt ca 560 elever och 100 medarbetare. Skolan är uppdelad på tre byggnader, en för lågstadiet, en för mellan- och högstadiet och en för anpassad grundskola. Skolan är treparallellig på lågstadiet och tvåparallellig på mellan- och högstadiet.

Skarpnäck är byggt på 1980-talet och består mestadels av flerbostadshus och radhus. Skolan ligger mitt i området och har nära till naturen. Skarpatorpsskolan ligger nära intill tunnelbanestationen Skarpnäck och har flera busslinjer från olika delar i Stockholm. Det är enkelt att ta sig till skolan.

Vi erbjuder

- Textilslöjdsal där det är lätt att undervisa hela gruppen och som ligger i hjärtat av skolbyggnaden för åk 4-9 nära andra praktisk-estetiska salar.
- Slöjdundervisning som sker i halvklass eller tregruppssystem beroende på antal elever i årskurs.
- Praktiskt-estetiskt ämneslag som arbetar tätt tillsammans och leds av förstelärare som träffas veckovis.
- Tillhörighet i ett av skolans arbetslag som också träffas stadievis och kontinuerligt.

Din roll

Vi söker efter en engagerad lärare som är behörig i textilslöjd och gärna annat ämne.
Du kommer ingå i ett arbetslag och en ämnesgrupp. Lärarna har ämneslagsmöte en gång i veckan där undervisnings- och kunskapsutveckling diskuteras. Innehåll som behandlas är formativ bedömning, språkutvecklande arbetssätt, kooperativt lärande och digital kompetens. Sambedömning genomförs på lärarmöten minst en gång i månaden.

Din kompetens och erfarenhet

Du är legitimerad lärare och ämnesbehörig i slöjd och eventuellt ytterligare ett ämne.
Du behärskar svenska på bra sätt i tal och skrift.
Du är van vid att arbeta i olika digitala plattformar såsom Teams och DigiExam.
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.