Lärare till Autismklass år 1-3

Om Arbetsplatsen
Slestadsskolan är en F-6 skola med ca 370 elever som ligger mitt i Lambohov

Arbetsbeskrivning
Som lärare till en liten grupp för elever med autism i årskurs 1-3.

Du tar en aktiv roll i arbetslaget och utvecklar verksamheten tillsammans med övriga pedagoger. Då det är en liten enhet krävs att man utför sysslor utöver den vanliga lärargärningen.

Kvalifikationer
Behörig och legitimerad lärare år 1-3. Det är en fördel om du har specialpedagogisk kompetens och erfarenhet av att arbeta med elever med Autism. Du har förmågan att se elevers olika behov och tar hänsyn till deras individuella förutsättningar och får elever att växa. Det är viktigt att du är väl förtrogen med skolans styrdokument och lagar och förordningar kring barn i behov av särskilt stöd i synnerhet.

Erfarenhet är meriterande men inget krav.

Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Om Linköpings kommun

Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner. Nu är vi 150 000 invånare! Kommunen kännetecknas av högteknologi i världsklass, ett nytänkande universitet, goda kommunikationer och en livlig handel. Linköpings kommun är en av Östergötlands största arbetsgivare, med ca 8000 medarbetare i en mängd olika verksamheter. Vi är en arbetsplats där alla har inflytande och kan påverka. På så sätt skapar vi arbetsglädje och engagemang!
För mer information: www.linkoping.se

För att kunna ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Linköpings kommun. Vi ser gärna sökande som bidrar till detta.

Vi är en kommun där idéer blir verklighet – därför behöver vi dig!

Övrigt

För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett i samarbete med MyNetwork. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras i enlighet med de bestämmelser som regleras av PUL (personuppgiftslagen).

Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar. Fyll därför i formuläret noggrant.

Linköpings kommun gör aktiva val avseende annonseringsplatser, eventuellt stöd och urvalsmetoder inför varje rekrytering. När vi publicerat en annons kommer vi således inte att köpa tjänster eller annonser för en pågående rekrytering varför vi undanber sådana kontakter.