Lärare till Vällingbyskolan

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



I våra skolor ska varje elev få möjlighet att nå toppen av sin potential.

För att nå dit behöver vi de absolut bästa lärarna. Därför ska alla våra lärare:

- Ta ansvar för och ha insikt om elevernas resultat, vilket innebär att vara lyhörd för varje elevs förutsättningar och behov.
- Ha höga förväntningar på eleverna och deras förmåga att utvecklas.
- Fånga och stimulera elevernas nyfikenhet, intresse och lärande.
- Ta ansvar för relevant kompetensutveckling för att utvecklas och växa i professionen.

Arbetsplatsbeskrivning

Vällingbyskolan är en F-9 skola som ligger nära Vällingby Centrum. På skolan går ca 800 elever som bor i närområdet i och runt ABC-staden Vällingbys alla typer av bostadsområden/upptagningsområden. Vår skolbyggnad är en K-märkt, häftig, funkisbyggnad med en stor inbjudande skolgård och härliga grönområden runt om. Vällingbyskolan befinner sig i ett spännande utvecklingsarbete med ett stort fokus på språkutveckling, matematisk utveckling, social utveckling samt rörelse för lärande. Detta vill vi ska sippra ned i hela verksamhetens vardagsarbete för att ge varje elev bästa förutsättningar att lyckas med sin skolgång.

Vällingbyskolan har också initierat en stor fritidssatsning i syfte att öka samarbetet mellan skola och fritids och att använda allas kompetens på bästa sätt. Även fritidsverksamheten kommer att arbeta med ovan nämnda fokusområden på eftermiddagens fritidsverksamhet.

Vi strävar efter att vara det självklara valet för elever och föräldrar i Vällingby. Vi har ett väl fungerande elevhälsoteam som strävar efter att arbeta förebyggande. Teamet består av skolsköterska, kurator, psykolog, specialpedagog/speciallärare, studie- och yrkesvägledare och leds av skolans rektor. Vällingbyskolan har ett samarbete med Anna Borg, Skolsamordnare på KIND- Center of Neurodevelopmental Disorders, Karolinska Institutet Stockholm. Anna arbetar 40% på Vällingbyskolan med elevhälsoutveckling och pedagogisk utveckling där hon coachar och handleder både elevhälsoteamet och skolledningen samt handleder i olika delar av verksamheten.
Läs mer på https://vallingbyskolan.stockholm.se


Arbetsbeskrivning

Du kommer att jobba i klass 5b i flera ämnen, framför allt svenska, matematik och NO/teknik. Du kommer också med största sannolikhet ha NO/teknik i de två andra klasserna i åk 5. Andra lärare kommer också att ha 5b i de ämnen som du inte undervisar i.
Mellanstadiet är ett väl sammansvetsat arbetslag och du kommer att känna dig välkommen av dina blivande kollegor. De är både hjälpsamma och trevliga.
Tjänsten är en visstidstjänst på grund av en föräldraledighet. Om det kan blir en fortsatt anställning på Vällingbyskolan går i dagsläget tyvärr inte att svara på.

 

Kvalifikationer

Vi söker i första hand dig som är legitimerad lärare, men har du erfarenhet av att undervisa på mellanstadiet och har goda kunskaper i NO/teknik är det också meriterande. Goda kunskaper i svenska är av vikt då du ska undervisa i ämnet.

Du är en person som utför ditt arbete med stort engagemang. Du vill fortsätta att utvecklas i din yrkesroll och reflekterar ofta över hur du kan bidra till förbättrade resultat. Du är bra på att kommunicera och värnar om goda relationer med elever, vårdnadshavare och personal. Du har en vilja att agera förebild för medarbetare och en drivkraft att vara med och utveckla vår skola.

Du som är nyexaminerad lärare har rätt till en mentor under ditt första år, introduktionsperioden.
Låt dig inspireras av vårt breda utbud av kompetensutveckling för utveckling av och stöd i undervisningen. Som lärare i Stockholms stads skolor har du även möjlighet till såväl handledning som coachning, och vi satsar på karriärtjänsterna förstelärare och lektorat.
Läs mer på www.pedagogstockholm.se

I Stockholms stad finns drygt 140 grundskolor och knappt 30 gymnasieskolor med olika inriktningar. Hos oss hittar du nya utmaningar utan att behöva byta arbetsgivare. Med Stockholms stad som arbetsgivare gör skickliga lärare skillnad på riktigt.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.