Lärare till vår anpassade lärmiljö

Hela Öland attraherar varje år fler och fler människor. Unika miljöer, hög livskvalitet och närheten till både stad och hav gör Öland till en attraktiv plats att besöka och leva på. Södra Öland i sin tur präglas även av stark framåtanda, engagemang och vårt fantastiska Världsarv.

Mörbylånga kommun ligger på den södra delen av Öland och består av ca 1200 engagerade och kompetenta medarbetare som drivs av att göra skillnad i vårt samhälle. Nu söker vi fler medarbetare som vill bidra till att Öland fortsätter vara en fantastisk plats att bo, arbeta och besöka.




ARBETSUPPGIFTER
På skansenskolans mellanstadie har vi påbörjat arbetet med att bygga upp en anpassad lärmiljö för att stärka arbetet med våra elever med funktionsvariationer.Här går elever större eller mindre del av skoldagen men med en fortsatt förankring i den ordinarie klassen.Tanken är att ha ett komplement till den ordinarie verksamheten för att möta elever som behöver ett mindre sammanhang.
Syftet med verksamheten är att träna på goda strategier för både inlärning och sociala situationer som eleven möter under skoldagen. Arbetet och undervisningen är individanpassat utifrån elevens behov och kunskapsnivå arbetsuppgifterna ingår bland annat att i nära samarbete med kollegor (lärare/specialpedagog/elevassistenter) planera, genomföra och utvärdera det pedagogiska arbetet med enskilda elever samt i elevgrupp enligt skolans läroplan. Att arbeta här är så mycket mer än att undervisa. Det kan vara att ansvara för verksamheten på rasterna eller att pausa med enskilda elever m.m.


KVALIFIKATIONER
Vi söker lärare med erfarenhet och kunskap inom NPF, som vill vara med och utveckla undervisning och lärande i en verksamhet under uppbyggnad. Att du är legitimerad lärare, med behörighet att undervisa i årskurs 4-6 i första hand. Du behöver ha tydlig struktur i ditt arbete samtidigt som du anpassar din undervisning efter elevernas behov. Du har ett positivt förhållningssätt, god samarbetsförmåga och kommunicerar utifrån ett lösningsfokuserat perspektiv i varje möte med kollegor, elever och vårdnadshavare. Stor hänsyn tas till personlig lämplighet. Är du den som kan komplettera vårt team?

OBS! Rekrytering kan ske löpande under ansökningstiden.


ÖVRIGT
Mörbylånga kommun eftersträvar en jämnare könsfördelning i våra personalgrupper. Detta är en del av kommunens övergripande jämställdhetsarbete och som vi tar hänsyn till vid rekryteringsförfarandet.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Mörbylånga kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt. Vi tar inte emot ansökningar via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Mörbylånga kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.