Larmtekniker

Om tjänsten
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid som inleds med en veckas oavlönad praktik och därefter 6 månaders provanställning som sedan övergår i tillsvidareanställning. Arbetstiderna och arbetsplatserna varierar men våra larmtekniker arbetar ca 08.00-17.00 och besöker vanligtvis 1-4 kunder per dag. Arbetet är i första hand förlagt till vardagar men om den anställde så önskar kan helgarbete förekomma.
Du kommer att installera, driftsätta och utföra service av larm, passersystem och CCTV hos kunder. Tjänsten ger goda möjligheter att avancera inom försäljning, projektering m.m. Våra anställda är viktiga för oss och vi är måna om att de trivs på jobbet och ges chans att utvecklas. Alla våra anställda erbjuds friskvårdsbidrag.
Vem vi söker
Vi söker dig som får en kick av att lösa problem och arbeta med praktiska arbetsuppgifter. Du är tekniskt kompetent och intresserad av att göra karriär i säkerhetsbranschen. Vi tror att du har hög arbetsmoral och klarar av ett tidvis fysiskt ansträngande arbete.
Krav:
Du är tekniskt lagd och naturligt nyfiken. Branschvana är dock inget krav då du kommer ges möjlighet att lära dig arbetsuppgifterna på jobbet
Innehar B-körkort
Flytande i engelska eller svenska, tal och skrift
Förekommer inte i belastningsregistret (utdrag ur belastningsregistret kommer att inhämtas från polisen)

Meriterande:
Utbildning eller erfarenhet av ellära, larmteknik, automation, KNX och/eller PLC programmering
Datorvana
IT-kunskap
Bra sifferminne
Noggrannhet
Möjlighet att resa och arbeta på annan ort i landet (ersättning för traktamente utgår)
Erfarenhet av andra praktiska arbetsuppgifter, t.ex. smide eller annat metallarbete, snickeri, bygg m.m.

Vilka vi är
360 Säkerhet är ett relativt ungt företag med stora ambitioner. Vi har en gedigen bakgrund inom säkerhetsbranschen och besitter stor kunskap och kompetens. Vi gör vårt yttersta för att göra våra kunder nöjda. Våra styrkor är god problemlösningsförmåga och bred kunskap. Vår filosofi är att ständigt utvecklas och lära oss nya system och färdigheter.
Vi tror att nöjda medarbetare är en nyckel till att bli ett framgångsrikt företag och hoppas att du vill utvecklas med oss.
Välkommen med din ansökan bestående av CV och en kort beskrivning om varför du är intresserad av och passar för tjänsten senast den 30 september 2021. Bifoga också gärna intyg och betyg över relevant arbete eller utbildning.