Ledningsstöd/Verksamhetsutvecklare

Sveriges vackraste arbetsplats söker
Ledningsstöd/Verksamhetsutvecklare
med placering i Norrköping (eventuellt Göteborg, Malmö eller Stockholm) 

Cirka 90 procent av Sveriges export och import går via Sveriges sjövägar. Sjöfartsverket tar ansvar för framtidens sjöfart och erbjuder moderna och säkra sjövägar med service dygnet runt. Vi är ett tjänsteproducerande affärsverk med ca 1 300 medarbetare utspridda längs hela Sveriges kust. Våra tjänster består bland annat av lotsning, farledsservice, isbrytning, sjötrafikinformation, sjökartläggning, sjö- och flygräddning samt sjömanservice. Sjöfartsverkets uppdrag är att se till att dessa sjövägar är hållbara och effektiva.
GD-staben har till uppgift att stödja och biträda Generaldirektören (GD) och verksledningsgruppen i organisationsövergripande frågor. Arbete med strategiska utvecklingsfrågor inklusive samordning av den strategiska inriktningen för Sjöfartsverket ingår också i GD-stabens uppgifter. GD-staben ansvarar även för övergripande större förändrings- och utvecklingsprogram.
Vill du vara en del av Sjöfartsverkets viktiga strategi- och utvecklingsarbete? Har du en akademisk utbildning samt omfattande erfarenhet av verksamhetsutveckling? Då kan du vara rätt person för tjänsten som Ledningsstöd/Verksamhetsutvecklare på Sjöfartsverket!

Att jobba som Verksamhetsutvecklare på Sjöfartsverket
Tjänsten som Ledningsstöd/Verksamhetsutvecklare i GD-staben på Sjöfartsverket består av två delar, en operativ och en strategisk del. I den operativa delen, som Ledningsstöd, kommer du att vara en aktiv del i GD-stabens beredning, koordinering, planering och uppföljning av ärenden till GD och Sjöfartsverkets styrelse. Arbetsuppgifter som till exempel administration, framtagning av underlag samt PM- och rapportskrivning förekommer. I den strategiska delen, som Verksamhetsutvecklare, kommer du att driva förändrings samt strategi- och utvecklingsprojekt. Du arbetar med omvärldsanalyser, strategier, mål, kartläggningar, analyser, utvärderingar och uppföljningar. Du rapporterar i båda rollerna direkt till chefen för GD-staben.
Tjänsten är placerad i Norrköping men möjlighet finns att även jobba från Stockholm, Göteborg eller Malmö. Resor kan förekomma i tjänsten.
Vem är du?
För att vara framgångsrik i rollen ser vi att du har en relevant akademisk utbildning på minst tre år. Du har minst fem års erfarenhet av verksamhetsutveckling, där du har arbetat med strategiska frågor, analyser och uppföljningar på en övergripande nivå inom en koncern eller myndighet. Du har mycket god förmåga att uttrycka dig på svenska och engelska, både i tal och i skrift. Du är en van och effektiv användare av Office-paketet. Har du erfarenheter av arbete inom sjöfart är det särskilt meriterande, men även erfarenheter från logistik eller transportsektorn är meriterande.
Vi kommer att lägga stor vikt vid dina personliga egenskaper. Din flexibilitet och din förmåga att snabbt kunna anpassa dig efter ändrade förutsättningar gör att du trivs i en varierande roll där både operativa och strategiska arbetsuppgifter förekommer. Du värdesätter initiativtagande, tydlig kommunikation, struktur och samarbete i ditt och dina kollegors arbete. Du drivs av att självständigt få planera, prioritera, genomföra och ansvara för ditt eget arbete. Du har ett målinriktat arbetssätt och förmågan att arbeta utifrån en övergripande helhet utan att förbise detaljerna.
Vi ställer höga krav på våra medarbetares säkerhets- och sekretessmedvetande. Befattningen är placerad i säkerhetsklass och en säkerhetsprövning med registerkontroll kommer att genomföras innan beslut om anställning fattas. För denna nivå av säkerhetsklassning ställs inte krav på svenskt medborgarskap.
Varför ska du välja Sjöfartsverket
Sjöfartsverket är ett tjänsteproducerande affärsverk inom transportsektorn. Vår arbetsmiljö är unik och vårt uppdrag är unikt – Sveriges vackraste arbetsplats. Vårt uppdrag är att utveckla transport och sjöfart i linje med riksdagens och regeringens beslut. Vår affärsidé är att erbjuda effektiva sjövägar, moderna tjänster och maritimt partnerskap för tillväxt, konkurrenskraft och hållbar utveckling.
Sjöfartsverket erbjuder en trivsam arbetsmiljö med goda möjligheter att förena arbetsliv och privatliv, som möjlighet till enskild överenskommelse om distansarbete. Vi har en tydlig identitet och ett starkt varumärke. Vi är en utvecklings-inriktad organisation och arbetar ständigt för att utveckla våra medarbetare samt för att upprätthålla våra nöjda kunder. Är vi rätt organisation för dig är det en självklarhet för dig att agera på ett professionellt, öppet och engagerat sätt. Vårt arbete utgår från den statliga värdegrunden, vi  arbetar också aktivt för jämställdhet, mångfald och inkludering och ser det som en självklarhet att du delar vår uppfattning.
Hur och när?
Den här rekryteringen gäller en tillsvidareanställning som beräknas kunna tillsättas under hösten 2022. Intervjuer kommer att starta vecka 38.
Upplysningar:
Direktör GD-stab Per Ängmo, 0720-839634 alt per.angmo@sjofartsverket.se
Fackliga företrädare:
Saco-S Peter Hellberg, OFR/ST Tapani Hoffrén, Seko Bengt-Erik Johansson, samtliga kan nås via vår växel 0771-63 00 00.
Registrera din ansökan senast den 1 september 2022.
Diarienummer: 22-03113
Sjöfartsverket gör kontinuerliga och aktiva val kring exponering och rekryteringsstöd i varje rekrytering. Vi undanber oss därför direktkontakt av annonsförsäljare, bemannings- och rekryteringsföretag.