Ledsagare samt avlösare

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.

Skarpnäcks stadsdelsförvaltning erbjuder dig en arbetsplats där ett aktivt medarbetarskap och ett tydligt ledarskap är grunden för att ge stockholmarna den bästa verksamheten. Eftersom vi gemensamt skapar vår arbetsmiljö är det viktigt med öppenhet, respekt och lyhördhet.



Arbetsplatsbeskrivning
Personligt stöd är en nyinrättad enhet som ansvarar för avlösarservice och ledsagarservice enligt Lag (1993:387) om stöd och service till vissa personer med funktionsnedsättning (LSS) samt Socialtjänstlagen (SoL).

Arbetsbeskrivning
Vi söker nu både ledsagare och avlösare. Ledsagar och Avlösarservice är en insats enligt Lag (1993:387) om stöd och service till vissa personer med funktionsnedsättning (LSS). Att arbeta som ledsagare/avlösare innebär att man ger en person med funktionsnedsättning möjlighet att leva som andra och delta i samhällets gemensam.

Det innebär att du som ledsagare/avlösare stödjer personen att delta på olika fritidsaktiviteter, kulturliv eller liknande utanför hemmet. Exempel på aktiviteter kan vara att spela fotboll, spel, simning, gymträning eller biobesök. Du kan vara ledsagare/ avlösare åt både barn, ungdomar och unga vuxna som behöver extra mycket stöd i vardagen.

Kvalifikationer
Du ska ha en avslutad gymnasieutbildning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av neuropsykiatriska diagnoser sedan tidigare samt har tidigare erfarenhet från liknande verksamhet.

Som person är du trygg och stabil. Du har lätt att förhålla dig till olika situationer och anpassa ditt bemötande efter dessa. Du har lätt för att skapa kontakter och trivs i sociala sammanhang. Vidare krävs god svenska i tal och skrift och datorvana eftersom arbetet kräver månatlig kontakt med kontoret via mail. Vi fäster stor vikt vid personlig lämplighet och ser gärna att du kan tänka dig ett långsiktigt uppdrag. 



Övrigt
Begäran om utdrag från belastningsregistret. Timanställning utifrån biståndsbeslutade timmar. Arbetstiden kan vara förlagd till kvällar och/eller helger. Flera av våra kunder har specifika krav på sin ledsagare eller avlösare, det kan handla om önskemål om erfarenhet, ålder, kön eller intressen. Därför kommer våra kunder att medverka i rekryteringen. Tillträde är enligt överenskommelse och vi kommer löpande kalla till intervjuer.

Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.