Leg psykolog, Hörselrehabiliteringen, Umeå/Skellefteå

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat. Habiliteringscentrum är en basenhet som består av barn och ungdomshabilitering, särskilt stöd och habilitering för vuxna samt syn- och hörselrehabilitering. Verksamheten ger habilitering/rehabilitering samt rådgivning och annat personligt stöd enligt LSS till barn, ungdomar och vuxna med bestående funktionsnedsättningar. Habiliteringscentrum är en länsverksamhet med ca 170 medarbetare och arbetsplatser i Vilhelmina, Lycksele, Skellefteå och Umeå.

Verksamhetens uppgift är att bidra till god hälsa och bästa möjliga funktionsförmåga samt goda villkor för ett självständigt liv och ett aktivt deltagande i samhällslivet för de barn, ungdomar och vuxna vi möter. Arbetet är tvärprofessionellt och bedrivs i team/arbetslag.

Vid hörselrehabiliteringen arbetar man med habilitering/rehabilitering till personer som har hörselnedsättning, dövhet, dövblindhet eller hörselrelaterad problematik som tinnitus och ljudkänslighet. Hörselrehabiliteringen är en länsverksamhet med arbetslag i Skellefteå och Umeå. Arbete i resten av länet förekommer. Här arbetar för närvarande 4 av de 22 psykologer som finns inom Habiliteringscentrum. I arbetslagen/teamen på hörselrehabiliteringen ingår förutom psykolog även hörselpedagoger, kuratorer, audionom och administratör.

ARBETSUPPGIFTER
Som psykolog hos oss bidrar du med kunskap och engagemang som får människor att känna sig trygga. Många behöver någon gång stöd av en psykolog med specifik kompetens inom hörsel- och dövområdet, vilket även innefattar besvär av tinnitus och ljudkänslighet. Hörselrelaterade tillstånd ger ofta konsekvenser där psykologiskt stöd är viktigt; förlusten av ett eller flera sinnen, begränsningar i sociala sammanhang, minskad delaktighet, utbildnings- och arbetsrelaterade svårigheter, trötthet, nedstämdhet, stresskänslighet, oro och upplevelse av minskad livskvalitet.

Inom verksamheten arbetar vi i team och ger habilitering/rehabilitering som ska bidra till goda levnadsvillkor och ökad delaktighet i samhällslivet för den enskilde. De insatser vi utför planeras tillsammans med brukaren. I ett första steg kartlägger vi brukarens livssituation, för att tydliggöra inom vilka områden som delaktigheten är begränsad. Därefter planeras individuella och/eller gruppinsatser.

Du kommer att arbeta med vuxna. I arbetet ingår att göra psykologiska bedömningar, ge psykologiskt stöd, rådgivning och behandling utifrån individens funktionsnedsättning och konsekvenserna i vardagen, individuellt eller i grupp.

Tjänsten tillhör Skellefteåteamet och du har möjlighet att välja om du vill ha placeringsort Skellefteå eller Umeå. Den största delen av brukarunderlaget tillhör Skellefteå närområde. Om du önskar Umeå som placeringsort, är en förutsättning att du är öppen för att ha vissa möten och brukarbesök via telemedicin. Det finns idag ett väl upparbetat arbetssätt med Umeå som placeringsort, där resor till Skellefteå sker på arbetstid.
Det finns möjligheter till inskolning av teamet och psykologkollegor samt möjlighet till fortbildning. Psykologarbetets innehåll och upplägg går att påverka och utveckla. Handledning erbjuds.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som:

- Är legitimerad psykolog.
- Har kunskap om vilka konsekvenser funktionsnedsättningar och bristande tillgänglighet kan få i personers liv samt har förmåga att förmedla detta till enskilda, familj och övriga nätverk.
- Gärna har erfarenhet av arbete inom habilitering/rehabilitering och behandlingsarbete utifrån KBT/ACT
- Gärna har körkort eftersom arbetet kan innebära resor i tjänsten.

Kunskap i svenskt teckenspråk och/eller Tecken som stöd (TSS )är meriterande.

Stor vikt läggs vid god samarbetsförmåga samt personlig lämplighet.


ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.