OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Att arbeta i Hörby kommun
Hörby kommun med 15 700 invånare ligger mitt i Skånes hjärta med det mesta och det bästa runt hörnet.
Hörby är en mycket gammal handelsort. Vi som bor eller arbetar i Hörby är mycket stolta över vår vackra och blandade natur.
Här kan man få känslan av att befinna sig mitt i vildmarken och ändå är människor, service och bekvämligheter aldrig långt borta.
Kommunen erbjuder en mångfald av arbetsuppgifter och yrken. Att arbeta inom Hörby kommun handlar i första hand om att ge service till våra medborgare.
Service inom allt från vård och omsorg till parkskötsel och anläggningsarbeten.
Vi arbetar aktivt med att vara en god arbetsgivare med bra anställningsvillkor, arbetsmiljö och utvecklingsmöjligheter.
ARBETSUPPGIFTER
Vill du bli vår nya medarbetare?
På Junibackens förskola är öppenhet, ansvar och respekt våra gemensamma värderingar. Vi är ett glatt gäng män och kvinnor, med mycket humor, som tillsammans tar tillvara på varandras kunskaper för att utveckla verksamheten.
Genom ditt professionella förhållningssätt möter du varje enskilt barn utifrån de grundläggande värden som beskrivs i förskolans läroplan. Arbetssättet utgår ifrån att du är en glad, nära, medforskande pedagog som ger barnen de bästa förutsättningarna att utvecklas.
Vi söker engagerad förskollärare som vill vara med och vidareutveckla förskolan och
tycker att det är en utmaning att realisera läroplanens samtliga mål där normer och värden, omsorg, lärande och utveckling samt barns inflytande bildar en helhet.
I vårt arbete lägger vi stort fokus på barnens nyfikenhet och intressen, samt arbetar för att erbjuda barnen en stimulerande och utvecklande lärmiljö.
Arbetet sker i team runt barnen där samarbete är en självklarhet. Som förskollärare har du huvudansvaret för avdelningens verksamhet och kvalitétsutveckling.
KVALIFIKATIONER
• utbildad förskollärare. Legitimation är ett krav som antingen är erhållen eller kommer att ansökas om
• är ansvarfull, engagerad och har stor förmåga att se lösningar
• har god kännedom om förskolans styrdokument och vill vara med att driva, utveckla och arbeta med att kvalitetssäkra verksamheten tillsammans med övriga i arbetslaget
• har god kännedom om de styrdokument som ligger till grund för förskolans arbete
• Driver den pedagogisk dokumentation där barnens delaktighet finns som en naturlig del för utveckling och lärande.
• du är en kreativ och ansvarstagande person som har lätt för att samarbeta med såväl arbetskamrater som föräldrar och arbetsledning.
Förutom trevliga kollegor så erbjuder vi
• Avdelningsplanering 1,5 h/v
• Enskilt planeringsarbete 3,5 h/v
• Kontinuerlig kompetensutveckling
• Webbverktyget, Unikum
• Kollegialt lärande
• Föreläsningar
• Nätverksträffar
• Fyra kompetensutvecklingsdagar per läsår
• Egen iPad
• Friskvårdsbidrag
Vill du vara med i ett team med ödmjukhet, flexibilitet och ett professionellt bemötande? Välkommen med din ansökan redan idag!
Stor vikt läggs vid din personliga lämplighet
ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hörby kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.
Varmt välkommen med din ansökan!
Inför rekryteringsarbetet har Hörby kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.
Tack på förhand!
Artiklar i detta ämnet
- Skolans ansvar för fostran
- Utbildningsmaterial för att skydda barns hörsel
Kontaktpersoner på detta företaget
Christina Frising
0415-378167
Anna Persson
0415-51796
Ann-Katrin Lindblad
0415-3781 64
Inga-Kerstin Eriksson
0415-378437
Carl Forsblad
0415-378462
Louise Svarvell
0415-3784 70, 0415-3784 71
Kristina Cavetoft
0706-109447
Carin Hagström
0415-378242
Amy Fredixon
0415-378489
Tomas Ringberg
0415-378235