Lillgårdens Stödboende söker Handledare/boendestödjare

Lillgårdens Stödboende är en av tre enheter inom socialpsykiatrin i Vellinge. Lillgården är ett boende för 16 personer med psykisk- och/ eller intellektuell funktionsnedsättning. Det förekommer även samsjuklighet med missbruksproblematik. På Lillgården jobbar vi med den enskilde boende i fokus och för att personen ska bilda färdigheter och utveckla sin självständighet. Lillgården är ett genomgångsboende där målet är att personerna som bor där får hjälp och stöd att bygga upp sina färdigheter för att flytta till eget boende inom 24 månader. På Lillgården arbetar ett engagerat och erfaret gäng som består av både män och kvinnor. 6 personer jobbar dag/kväll/helg och 3 st har nattjänstgöring.

ARBETSUPPGIFTER
Som handledare/boendestödjare stödjer du personer med olika psykiska funktionsvariationer, intellektuell funktionsvariation och med missbruksproblematik i att bryta isolering, få struktur i vardagen och öka deras självständighet och livskvalité. Du ska vara ett stöd till den enskilde att klara vardagen.
Som handledare/boendestödjare arbetar du med att engagera och motivera den enskilde till att medverka, exempelvis genom att tillsammans med den enskilde planera och genomföra vardagssysslor. Vidare hjälper du den enskilde att få kontakt med andra servicegivare, vid behov följer personen till aktiviteter.
Arbetet består till stor del av motiverande samtal kring förändring, färdighetsträning och återfallsprevention.
Arbetet består även av dokumentation.

KVALIFIKATIONER
Erfarenhet/kunskap - Krav
Socialt arbete

Erfarenhet/kunskap - Krav
Arbetat med människor med psykisk funktionsvariation och missbruksproblematik

Utbildning - Meriterande / Fördel
Socionom, behandlingspedagog el likvärdig utbildning.
ESL
MI
DBT
Lågaffektivt bemötande
Bildstöd Widget


Erfarenhet/kunskap - Meriterande / Fördel
Kunskap om beroendeproblematik
Tydliggörande pedagogik



Kommunikativ (muntlig) - 1
Uttrycker sig välformulerat och tydligt i tal. Försäkrar sig om att mottagaren har uppfattat budskapet korrekt. Anpassar kommunikationen till situation och mottagare. Lyssnar aktivt på andra och ställer frågor för att få förtydliganden. Använder tonläge och kroppsspråk för att förstärka budskapet.

Självgående - 2
Kan arbeta utan i förväg fastställda rutiner eller vägledning. Identifierar och genomför aktiviteter som leder i målets riktning. Styr självständigt sitt arbete vad gäller att prestera resultat och välja arbetsmetod. Fattar nödvändiga beslut inom sitt ansvarsområde.

Helhetssyn - 3
Identifierar hur organisationens delar påverkar varandra. Ser hur händelser utanför organisationen kan komma att påverka den. Ser samband mellan olika system. Agerar utifrån en helhetssyn för organisationens bästa.

Stresstålig - 4
Prioriterar och fokuserar på de för stunden viktigaste arbetsuppgifterna även vid hög arbetsbelastning. Behåller sitt lugn oavsett omständigheter.

Flexibel - 5
Anpassar med lätthet sitt arbetssätt efter ändrade förutsättningar. Agerar prestigelöst i samband med förändringar. Agerar för att främja sin egen utveckling och fortsatta lärande.



ÖVRIGT
Vi vill att det ska kännas bra både att bo och jobba i Vellinge kommun. För oss är mod, trovärdighet, glädje och omtanke viktigt för att trivas på arbetet och i vardagen. Våra medarbetare är vana vid korta beslutsvägar, goda utvecklingsmöjligheter och bra ledare (alla chefer får ledarskapsutbildning). Läs allt om försäkringar, tjänstepension och andra förmåner på Vellinge.se/jobba-hos-oss.