Linjetekniker-aspirant

Som linjetekniker-aspirant kommer du arbeta på avdelningen glas/åpet som idag består av ca 80 medarbetare och fyra tappningslinjer. Avdelningen tappar öl, cider och läsk på glas och åpet flaskor.

Arbetsbeskrivning

Som linjetekniker aspirant är du i grunden linjeoperatör men går in som linjetekniker vid ordinarie linjeteknikers frånvaro.

Din uppgift som operatör blir att övervaka samt utföra enklare maskinunderhåll. Även rengöring ingår som en naturlig del i arbetsuppgifterna och stor vikt läggs vid egenkontroller. Ställ och injusteringar av maskiner är dagligt förekommande arbete.

I rollen som linjetekniker aspirant skall du fungera som teknisk specialist på linjen vid ordinarie linjeteknikers frånvaro. I din roll kommer du bland annat att ansvara för:

- arbeta för att hålla uppe linjens verkningsgrad
- optimera ombyggnationer/formatomställningar på linjen med tillhörande finjustering
- genomförandet av operatörernas tekniska utbildning på linjen
- första tekniker på plats för att lösa akuta problem
- ha stor kännedom om tekniska störningar/brister på våra linjer
- skapa servicebegäran/arbetsorder i underhållsystemet för att initiera planerbara åtgärder


Vi stävar efter att utbilda dig som aspirant efter samma förutsättningar som vi ger linjetekniker, för att klara dina arbetsuppgifter.

Arbetet bedrivs i 3-skift.

Kravprofil

- du har en gymnasial utbildning inom, el, automation, underhåll eller likvärdigt teknisk utbildning
- erfarenhet av produktionslinjer eller tillverkningsindustri är meriterande
- erfarenhet av underhållssystem är meriterande
- du har god datavana och förmågan att lätt tillgodogöra dig teknisk dokumentation
- du kan uttrycka dig väl i tal och skrift samt behärskar engelska i tal och skrift


Personliga egenskaper

Vi söker dig som är en klurig problemlösare som med nyfikenhet analyserar situationer för att hitta rotorsaker och engagerat löser problem för att komma i mål med arbetet. Du trivs med att arbeta både självständigt och i grupp och ställer upp där en extra hand behövs. Du är initiativrik och fattar beslut på saklig grund.

Sista ansökningsdag: 31 Augusti
Tillträdesdag: omgående, efter överenskommelse
Varaktighet/arbetstid: visstid med möjlighet till tillsvidareanställning
Placeringsort: Grängesberg
För mer information om tjänsten: Patrik Ejnarsson , Driftchef Glas/Åpet , tel: 0240-88042
För mer information om rekryteringsprocessen: Paulina Öberg, HR-specialist rekrytering , paulina.oberg@spendrups.se
Din ansökan

För denna tjänst behöver vi inget personligt brev, du ansöker istället genom att svara på några korta urvalsfrågor och bifoga ditt CV. Om du uppfyller kraven kommer du även att få göra två urvalstester som skickas till din mejl. Dessa måste slutföras för att du ska vara aktuell i rekryteringsprocessen.

Varför använder vi urvalstestser?

Vi på Spendrups tror att våra medarbetares olikheter bidrar till vår framgång och vill att våra medarbetare ska spegla det samhälle vi lever i. För att utvärdera våra kandidater som uppfyller grundkraven så objektivt som möjlighet använder vi Alva Labs (https://help.alvalabs.io/en/collections/1831924-for-candidates) urvalstester. På så sätt kan vi hitta kandidater med störst sannolikhet att passa och trivas i rollen.

Slutkandidater kommer efter sitt godkännande att omfattas av en bakgrundskontroll.

Spendrups vision är att vara ett bryggeri i världsklass. Det innebär att vi stolt vill kunna jämföra oss med de bästa i världen i allt vi gör. Det gäller de produkter vi lanserar och de relationer vi bygger, hur vi agerar i nuet och hur vi satsar på sikt. Vår mission är att med kreativ kraft, långsiktigt ansvarstagande och passion skapa smakupplevelser och relationer i världsklass. Som medarbetare på Spendrups har du en viktig roll i vår gemensamma strävan mot världsklass och vi ser gärna att du identifierar dig själv med våra värderingar: Stolthet, Äkthet, Nyskapande och Handlingskraft.

Välkommen in!