Liseberg Grand Curiosa Hotel söker Housekeeping Manager

Liseberg är en av Nordens ledande turistattraktioner med 3,4 miljoner gäster årligen. Verksamheten består av nöjespark, restauranger, teatrar och boende, och sysselsätter omkring 530 årsanställda och knappt 3000 säsongsanställda. Liseberg omsätter årligen ca 1,4 miljard kronor och ingår i koncernen Stadshus AB som är helägt av Göteborgs Stad.


Liseberg Grand Curiosa Hotel är en del av en helt ny plattform för våra gäster, varumärket Liseberg och för nya besöksanledningar till staden Göteborg. Nu söker vi dig som vill bidra till att forma gästernas hotellupplevelse! 

Grand Curiosa Hotel är ett helt unikt hotell med stor kapacitet. Hotellet är full till bredden av kuriositeter, knasigheter, en guldfärgad ruschkana från plan två och en fullt fungerande karusell. Hotellet har 457 familjerum, minst fem bäddar i varje rum och totalt 2200 bäddar där alla ytor ska tas om hand på bästa sätt. Här finns unika miljöer och spännande ytor, en arbetsplats som Housekeepingteamet fyller med kreativitet och glädje.



Liseberg Grand Curiosa Hotel söker Housekeeping Manager

Vi söker nu en engagerad Housekeeping Manager som vill arbeta i en unik och inspirerande miljö, där våra gäster får möjlighet att koppla av, ha roligt och skapa minnen för livet.

I denna roll kommer du att leda ett av våra tre Housekeeping-team, med ansvar för att städa och underhålla våra hotellrum. Teamet består av 15–30 medarbetare, beroende på säsong, och tillsammans ser ni till att våra miljöer alltid är fräscha och välkomnande för våra gäster.

Om Hotellet

Grand Curiosa Hotel är något helt unikt i Norden – med en stor kapacitet och miljöer fulla av kuriositeter och charm. Hotellet har 457 familjerum med minst fem bäddar i varje, vilket ger totalt 2200 bäddar. Här finns både stora och små ytor som kräver noggrann omtanke och omvårdnad. Tillsammans med ditt team skapar du en arbetsplats fylld med kreativitet, glädje och en känsla av magi.

Dina Arbetsuppgifter

Som Housekeeping Manager ansvarar du för att leda, fördela och utveckla arbetet inom ditt team. En central del av din roll är att driva rekryteringsprocesser i samarbete med det interna Talent Acquisition-teamet, säkerställa en effektiv och smidig onboarding samt identifiera talanger med potential att växa inom organisationen. Du kommer också att utbilda nya medarbetare och aktivt stödja deras utveckling, vilket bidrar till att skapa trygghet och framgång i deras roller. Rollen innebär också:

- Utveckling och processförbättring: Ansvara för att ta fram och implementera effektiva arbetssätt, rutiner och regler inom housekeeping.
- Ekonomiskt ansvar: Sätta och styra ekonomiska mål för avdelningen.
- Resursplanering och personalledning: Rekrytera, planera resurser och schemalägga.
- Arbetsmiljö och säkerhet: Ansvara för arbetsmiljöfrågor, miljöarbete, brandsäkerhet och andra säkerhetsaspekter.
- Branschutveckling: Driva samverkan med lokala utbildningar, kommunala initiativ och branschaktörer i Göteborg för att stärka housekeepings position inom besöksnäringen.

Vem är du?

Vi söker en stark och inspirerande ledare som brinner för att skapa välfungerande team och leverera service av högsta kvalitet.

Krav och erfarenheter:

- Minst två års erfarenhet av ledarskap inom Housekeeping och hotell, med personal- och budgetansvar.
- Hotel Management utbildning alternativ gedigen erfarenhet av housekeeping på ett större hotell.
- Gymnasieutbildning 3 år.
- Förmåga att arbeta nära personalen i den dagliga driften.
- Erfarenhet av att coacha och leda team mot höga kvalitetsmål.

Personliga egenskaper:

- En trygg och tydlig ledare som skapar engagemang och yrkesstolthet i teamet.
- Prestigelös, ärlig och kommunikativ, med förmågan att lyfta och stötta dina medarbetare.
- Lösningsorienterad och förändringsbenägen, med en vilja att förbättra och utveckla.
- God förmåga att hantera stora arbetsgrupper med olika bakgrunder, där tydlig och inkluderande kommunikation på svenska och engelska är avgörande.

Du har också förmågan att bygga team som trivs, samarbetar väl och har roligt tillsammans.

Varför Grand Curiosa Hotel?

På Grand Curiosa Hotel erbjuder vi en arbetsmiljö där dina idéer och din drivkraft gör skillnad. Här får du möjlighet att vara en del av ett innovativt och växande hotell med en unik identitet. Tillsammans med oss skapar du oförglömliga upplevelser för både gäster och medarbetare.

Villkor
Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med tillsättning enligt överenskommelse.  Rollen innebär en oreglerad arbetstid, vi arbetar när vi har många gäster, både dagtid, kvällstid och helger. Vi tillhör Unionens avtalsområde. 

Har du frågor om tjänsten är du varmt välkommen att kontakta Hotel Manager Frida Thompson på frida.thompson@liseberg.se.

Vi ser gärna sökanden med olika bakgrund och erfarenheter då vi strävar mot en bred representation i organisationen. 

Vi tar tacksamt emot din ansökan så snart som möjligt men senast den 6 januari 2025.

Välkommen med din ansökan!