Lokal chef Karlstad

SOS Alarm fyller en unik samhällsfunktion som dygnet runt larmar ut hjälpresurser vid olyckor och samhällskriser. På uppdrag av svenska staten ansvarar SOS Alarm för nödnumret 112 och informationsnumret 113 13 och har även en central roll i samhällets krisberedskap. Verksamheten innefattar även alarmering, säkerhets- och jourteletjänster för kommuner, landsting och företag.

Som chef på SOS-centralen i Karlstad, Värmlands län, är du ansvarig för all operativ verksamhet, Värmlands län. Ditt uppdrag är att med den operativa verksamhetens samlade resurser och inom de ekonomiska ramarna arbeta för att verksamhetsmålen och kraven i våra kundavtal uppnås på både kort och långsikt. Verksamheten bedrivs dygnet runt året runt av drygt 20 medarbetare med olika generalist- och specialistkunskaper.

Grundläggande i rollen som ledare är att åstadkomma konkreta resultat med hjälp av medarbetarna. Att ha förmåga att motivera, stödja och skapa förutsättningar för medarbetarnas utveckling i sina arbetsuppgifter är därför avgörande. Alla ledare inom SOS Alarm har ett kommunikativt uppdrag. I rollen som lokal chef är de kommunikativa egenskaperna speciellt viktiga då en del av uppdraget är att skapa en god dialog med media och medborgarna. Lika viktigt är att du aktivt arbetar med den interna kommunikationen genom exempelvis månadsbrev och medarbetardialoger.

Arbetsplatsträffar och utvecklingssamtal är verktyg som hjälper dig att nå goda resultat. Att vara lokal chef innebär förmåga att hantera krav och förväntningar från både medarbetare och uppdragsgivare.

Du ansvarar också för att samverka med fackliga företrädare i verksamhets och arbetsmiljöfrågor.

Din bakgrund

* Flerårig dokumenterad erfarenhet av att leda verksamheter till goda resultat
* Gedigen chefserfarenhet, minst 5 års erfarenhet av ledarskap
* Flerårig dokumenterad erfarenhet att leda dygnetruntverksamhet med dess möjligheter och utmaningar.
* Svensk medborgare
* Du har en universitets- eller högskoleutbildning inom någon av de verksamhetsområden som SOS Alarm betjänar alternativt kunskap förvärvat på annat sätt som arbetsgivare bedömer som likvärdigt
* Var väl förtrogen med hur det svenska samhället är uppbyggt och fungerar.

För anställning krävs godkänd registerkontroll enligt säkerhetsskyddslagen, hälsoundersökning samt drogtest utan anmärkning.

Personliga egenskaper

Som person är du öppen, tydlig, kreativ, inspirerande och har i dina tidigare chefsuppdrag skapat ett gott arbetsklimat. Din ledarskapssyn är att goda resultat nås genom delaktighet och du bidrar till dina medarbetares utveckling genom att arbeta aktivt med delegering. Du tar gärna initiativ och du känner dig bekväm med att leda i förändring. Dina ledaregenskaper och din prestigelöshet hjälper dig att engagera medarbetarna att sträva mot, och uppnå, uppsatta verksamhetsmål. Du har förmåga att stimulera dina medarbetare till utveckling och nytänkande. Därigenom utvecklas såväl verksamheten som den enskilde. Du tar ansvar för de värdegrundande diskussioner som förs i SOS Alarm AB.

Du är strukturerad, handlingskraftig och kan fatta beslut. Du är lyhörd, kommunikativ och har lätt för att samarbeta. Du har en god förmåga att översätta budskap anpassat till medarbetare. Konflikthantering är en naturlig del av din vardag. Du har en utpräglad helhetssyn och god förmåga att planera och utveckla verksamheten mot uppsatta mål. Säkerhets- och kvalitetsarbete och uppföljning är viktiga ingredienser i ditt arbete.

Eftersom arbetet innebär många kontakter såväl inom som utanför SOS Alarm AB ställs krav på egenskaper som servicekänsla, självständighet och samarbetsförmåga.